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- 内容简介《气场修习术》简介：气场包括大脑的运转速度、身体的姿势、眼神的力度、面部的表情、语言的气势等，是影响力、亲和力、压迫力、气质的综合。而这些都是可以通过练习获得的。编辑推荐《气场修习术》具有以下看点：●唯一符合中国概念的气场书，中国人眼里的气场和牵强附...
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![日本：修改“商法”促失业者创业]( "日本：修改“商法”促失业者创业")
- 来源：经济参考报多年来，日本政府通过修改“商法”、改革税制、健全劳动力市场机制以及提高失业者劳动技能等措施促进再就业，取得较好效果。日本有关机构修改了“商法”，允许设立只有1日元资本金的公司，以促进失业者创业谋生。修改后的“商法”规定，失业者如果想创办企业自谋出...
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- ×××在实习期间，能够将学校所学到的知识运用到实际工作中去，实习工作中能够遵守单位规章制度，待人诚恳、虚心，工作积极主动，认真接受老同志的指导，有较强的求知欲和积极观察、体验、思考的良好素质，工作中不怕苦、不怕累，实习中所涉及的工作领域较宽，通过较短的实习时间，开阔了自...
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- 我从未读过商学院。我读的是生活这个商学院。从年纪很小时，我就这么做了。我在一个意大利移民家庭长大，而家里的职业道德近乎是要像奴隶一样去劳作。我们每天早晨5点起床，在我们位于利特尔汉普顿的咖啡馆为当地渔民准备早餐，直到晚上最后一名顾客慢悠悠走回家后，咖啡馆才会关...
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- 成功者的自我修养品质自我修养就是实践，就是自我，就是敢于同自我作斗争。如果一个人没有自我修养的品质，即使他具备其他一切成功者的素质条件，也是毫无的，根本不可能成为成功者。因为，即使你有自我促进的愿望，即使你自己处于最佳状态，即使你设想登上南极，如果没有百折不挠的修炼，那...
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- 一、面谈提问技巧1.提问的方式(1)终止式只需要回答是或不是。如你是不是了解这个职位?、你是不是喜欢做×××(某个职位)?。这种问话方式明快简洁，但是少用为妙，因为这样的提问方式没有鼓励应聘者开口说话。(2)开放式开放式提问迫使应聘者非回答不可，你对OJT...
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- 作为中层管理者，要认清自己的角色，协助上司，配合同事，帮助下属。下面是小编分享的中层管理者的自我修炼，一起来看一下吧。1学习力学习力是一个人学习态度和学习能力的综合。“工欲善其事，必先利其器”，企业中层管理者要想带领团队打胜仗，要想在激烈的竞争中胜出，必须拥有优秀的学...
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![创业者怎样修炼领导魅力]( "创业者怎样修炼领导魅力")
- 第一、管理和领导的区别。林正刚认为管理是管理别人的行为，领导是管理自己的行为；管理指对人，领导指对思想。管理是规范员工行为的方法，如安装打卡机。领导是一种能力，并不是职位，领导和领导力是完全不同的概念，并不是所有领导都具有领导力，领导力是一种影响他人的能力，很多人不在...
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- 领导者的修炼就是提升领导者的内在力量。领导者的力量如何获取？一、信念信仰愿景的修炼六项愿景，生存、兴趣、成就，以及使命、信念、信仰（解脱）。领导者应弱化前三项小我愿景，或者在三项小我愿景中，提升愿景层次，过渡升华到大我，和无我的更高愿景层次。生存、兴趣、成就的小我不需...
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- 为期10天的培训就要结束了，时间不长，收获永久，美丽的校园环境、专业的师资力量都给我留下难忘的印象，在培训中，专家教授们丰富的知识和精湛的理论阐述让我们深深折服。通过学习，对照自己的工作静下心来思考，确实受益匪浅，有几点发自内心的感想。一是拓宽了视野，更新了知识，弥补了自...
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