![诱发上班族产生障碍的主因]( "诱发上班族产生障碍的主因")
- 随着生活压力越来越大，上班族也越来越容易产生障碍，下面诱发上班族产生障碍的主因是小编为大家带来的，希望对大家有所帮助。工作压力、对上级的不满、过高的工作要求等原因是上班族产生心理障碍的主因，这类人群约占咨询总量的30%。压力增加导致心灵感冒小蒙性格孤僻、不善交...
- 13478
![求职面试遭淘汰 总结应聘者三大失败主因]( "求职面试遭淘汰 总结应聘者三大失败主因")
- 不论是跳槽，还是初入职场，能找到一份心仪的工作，都不太容易。为何有人在应聘时连简历都无法通过?为何有人杀出重围却倒在面试的最后一道关卡?在这几天郑州举行的系列招聘会上，多位人力资源经理现场总结了应聘者初试遭淘汰的三大主因：不够诚实、不够平等、自身没有定位。回答问...
- 4825
![女大学生当家政大嫂 主因就业压力和家庭困境]( "女大学生当家政大嫂 主因就业压力和家庭困境")
- ·调查背景日前，首届中国家政服务职业化论坛和山东大嫂职业培训学校开业典礼在济南举行。论坛当天，会场上出现了大学生的身影；而在培训学校报名育婴师培训的18个人中，10个人是大学生。山东大嫂创始人何霞女士介绍说，从2008年下半年开始，进入家政行业的女大学生越来越多。...
- 28016
![中国式创业失败的三大主因]( "中国式创业失败的三大主因")
- 盲目创业，缺乏契约精神，过分倚重人脉是中国式创业失败的三大主因。国内创业企业每100家企业中只有20家到30家可以熬过1年，而熬过3年的企业只占这其中的30%；至于如今流行的大学生创业，其失败率更是高达99%。一项调查显示，国内创业企业每100家企业中只有20家到30家可以熬过1年，而...
- 6226
![网站降权外链成主因]( "网站降权外链成主因")
- 百度算法更新后，总会有很多网站中枪，被百度K掉。网站被K对站长来说，是非常着急的一件事情。这个时候站长需要对网站自身进行检查，如果网站没有进行改版，没有发布一些垃圾信息，那很有可能就是外链的原因。因此站长此时就需要对网站外链进行检查，看看究竟是什么原因造成网站被K，那...
- 11204
- “现在我们给出月薪1000元也找不到工人，厂里几乎没有办法正常运转了。”在葛大店开了家服装厂的`方先生面对招工的尴尬境地颇为头疼。方先生介绍，现在在服装行业，好像“老板是孙子，工人是大爷”。虽然《劳动合同法》实施后，要求厂里与工人签订合同，可工人就是不愿意签，据他所知，...
- 5983
![职场人节后忙跳槽 薪酬待遇是主因]( "职场人节后忙跳槽 薪酬待遇是主因")
- 所作的调查显示，有79.9%的职场人有节后跳槽的打算，计划谋求新的工作机会，提升薪资水平。从调查来看，职场中的主力军为70后和80后，占到了总调查人数的97.4%。其中，68.9%为70后，28.5%为80后。从调查结果来看来看，发展空间和薪酬待遇是导致跳槽的主因，占到了总调查人数的80%多。对比7...
- 12034
![渴望转变职业的六大主因]( "渴望转变职业的六大主因")
- 我真的想离开现在的工作，改变自己的职业，但不知道该做什么或到哪里去。作为一名职业顾问和高阶主管教练，我同数百位专业人士交流过，他们都会说：我真的想离开现在的工作，改变自己的职业，但不知道该做什么或到哪里去。如果我刚开始还只是第一次听到这种想法，那么现在，我已经听过上千...
- 15728
![招聘陷阱调查：经验不足成被骗主因]( "招聘陷阱调查：经验不足成被骗主因")
- 应届毕业生求职指南在5000余名被调查者中，有48.3%的人曾经遭遇过职场陷阱，求职者求职心切和经验不足成频繁被骗主因。调查显示，在曾经遭遇过招聘陷阱的求职者中，39.1%的人遇到1次招聘陷阱，31.5%的人遇到2次，甚至还有11.5%的人遇到过5次以上。而就招聘陷阱种类来看，收取各种不合...
- 26420
![毕业生对职场不适应的主因是什么]( "毕业生对职场不适应的主因是什么")
- 湖北省高校一项调查显示：工作环境与预期不符、同事间竞争压力大、工作与兴趣相左等因素，成为不少初上岗位的毕业生对职场不适应的主因。据了解，该项调查由武汉东湖学院大学生发起，调查对象为包括该校在内的多所高校数十名初入职场的应届毕业生。其中多数毕业生都表示，对现有岗...
- 29152
![造成就业难有两大主因]( "造成就业难有两大主因")
- 造成就业难有两大主因据统计，截至今年7月31日，广西高校毕业生总数为169184人，总体就业率为87.91%。这就意味着，还有12.09%的高校毕业生没有就业。曾经的天之骄子，缘何毕业后会变成了失魂落魄的无业游民？对此，自治区就业局副局长何小民认为有两大主因。现在的学校里学的知识，有时...
- 3627
![沟通不畅成高管离职主因]( "沟通不畅成高管离职主因")
- 沟通不畅成高管离职主因房地产不断探底、汽车行业限购、金融业全面不景气……经济是否还会继续保持高速增长，全球经济衰退的大趋势让人们普遍对未来预期不容乐观。许多公司业务上出现了一些问题。经济形势的不明朗，导致企业的业务压力增大，一个自然的做法&mdash...
- 14836
![善始善终是成功主因作文]( "善始善终是成功主因作文")
- 在日常学习、工作抑或是生活中，大家都尝试过写作文吧，作文是一种言语活动，具有高度的综合性和创造性。你所见过的作文是什么样的呢？以下是小编为大家整理的善始善终是成功主因作文，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。通往成功的路绝无坦途，可能遍布荆棘，如果你因为畏难而停下来，你将难以...
- 18218
![薪资福利偏低是2009届毕业生离职主因]( "薪资福利偏低是2009届毕业生离职主因")
- 薪资福利偏低是2009届毕业生离职主因。调查显示，薪资福利偏低成为2009届大学毕业生离职的首要原因，占总比例的35％。从地域来看，广东、上海和北京成为2009届大学毕业生离职比例最高的三个地区。就业地区经济发展水平越高，人才竞争就越激烈，已就业毕业生的跳槽率就会越高，同时这一...
- 4938
![大学生选择性失业增多 行业待遇差别过大成主因]( "大学生选择性失业增多 行业待遇差别过大成主因")
- 哈尔滨，不少大学生正走上蓝领岗位。车工、电焊工、家政服务员这些一般人眼中的蓝领职业，如今也成了大学生眼中的香饽饽。面对严峻的就业压力，不少大学生端正就业心态，找工作逐渐趋于理性，学会了先就业后择业。眼看就到7月底了，湖北省某高校应届毕业生李岚(化名)的工作还没着落...
- 6076
![中国式的创业模式易遭到失败的三大主因]( "中国式的创业模式易遭到失败的三大主因")
- 本文是由网上报道的一篇关于中国式的创业模式易遭到失败的三大主因，请看详情阅读：本文编辑：ｙｊｂｙｓ．ｃｏｍ中国式的创业模式易造成创业失败是有原因的，为何这样说呢？主要有三大原因！第一就是盲目创业，第二就是缺乏契约精神，第三就是过分倚重人脉。下面就来看看这三点的具体分析吧！国内创业企业每...
- 27085
![影响法国留学签证的两大主因]( "影响法国留学签证的两大主因")
- 法国优越且实惠的留学环境吸引了越来越多的学生。移民政策一如既往地收紧导致申请签证的数量远大于领馆可签发的数量。如此，竞争必然激烈，留学签证率也自然降低。语言水平不达标语言能力不够是拒签的第一大因素，主要体现在两方面：法语考试成绩和面试口语评估，后者是最主因。法...
- 31474
![职业规划:大学生创业失败主因是什么?]( "职业规划:大学生创业失败主因是什么?")
- 调查显示：与2012~2012年的调查报告相比，创业者主体并未发生显著性变化，但高学历的创业者有增多的趋势，本科生创业比例和研究生创业比例分别占样本群体的20。46％和4。33％，而2012~2012年度的数据为16。67％和3。25％，两项指标均呈现上升趋势。据高建介绍，大学生创业者的创业动机更多涉及...
- 26053
![造成刹车失灵的三大主因及五大应急技巧]( "造成刹车失灵的三大主因及五大应急技巧")
- 造成刹车失灵的原因很多，一是对刹车系统缺乏必要的保养，刹车总泵里杂质太多、密封不严、真空助力泵失效、刹车油过脏或几种刹车油混合使用受热后出现气阻、刹车总泵或分泵漏油、储气罐或管路接口漏气;二是由于操作不当导致机件失灵，如长时间下坡会使刹车片摩擦生热、刹车毂...
- 30498
![长期超负荷工作是职场猝死频发的主因]( "长期超负荷工作是职场猝死频发的主因")
- 近日，“中国金融人士最新健康状况报告”发布。报告中指出，金融业人士普通存在长期超负荷工作，过度劳累、精神压力大，生活不规律，慢性病发病率高的情况，这些都是透支健康、容易引发各种疾病和猝死的因素。过度劳累、过大压力，长期生活不规律加之应酬频繁，压力缠身，为心脑血管系统疾...
- 7062
![武汉10万大学生户籍“空挂” 主因是不愿回原籍]( "武汉10万大学生户籍“空挂” 主因是不愿回原籍")
- 不愿回原籍引发管理难题武汉10万大学生户籍空挂记者张勇军刘元聪大学毕业6年，28岁的高伟才发现，户口成了他最纠结的问题。2004年，他从武汉交通职业学院毕业，将户口遗留在学校至今。因超过2年时限，他的户口无法托管在人才部门，必须打回原籍安徽。高伟现象并非个例。武汉交通职业...
- 11521
![自卑心理是好斗的主因]( "自卑心理是好斗的主因")
- 有些人好斗是因为内心自卑，只有在不断的斗争中博得存在感。让我们来看看下面这篇分析人好斗原因的文章吧!自卑心理是好斗的主因为什么当一个人的自卑感很强烈时，他可能一反羞怯退让的态度而变成一个咄咄逼人的斗士呢?奥地利心理学家阿德勒认为，自卑是人在追求优越地位时一种...
- 20397
![毕业生求职失败五大主因]( "毕业生求职失败五大主因")
- 在一次人才招聘会上，招聘人员告诉记者，他们认为现在的大学毕业生在求职中存在着很多误区，而这些都是直接导致自己求职失败的原因。一、对企业一无所知很多毕业生应聘企业很随意，在一次招聘会上，一家化妆品公司的招聘主管让应聘大学生说出几款该公司代理的品牌名字，没想到求职者...
- 20733
![春节后跳槽成热潮 薪酬待遇是主因]( "春节后跳槽成热潮 薪酬待遇是主因")
- 龙年伊始，已有不少职场人蠢蠢欲动，计划跳槽。本报调查显示，近八成职场人计划在节后跳槽。尽管跳槽原因各不相同，但都是为了找一份更满意的工作。专家表示，春节后是跳槽求职的高峰期，职场人士应理性规划和选择，有时“勇敢一跳”，将为自己职业发展带来新的突破。但跳槽需要三思而后...
- 24524
![“90后”职场菜鸟频跳槽 没有“钱”景是主因]( "“90后”职场菜鸟频跳槽 没有“钱”景是主因")
- 初入职场的大学毕业生频繁跳槽是普遍现象，这些初出茅庐的职场菜鸟主要是90后。根据调查问卷，超六成受访者有过跳槽经历，七成受访者有离职计划，而离职的首因是发展空间不足。此外，大学毕业生还呈现出职业意识萌发晚的特点，大学期间有明确职业规划的受访者不足两成，而求职时又因为...
- 29653
乐求学
