![用人单位解除劳动合同需注意哪些事项]( "用人单位解除劳动合同需注意哪些事项")
- 订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。因此，签订一份明确完整、合法合理的劳动合同对于劳动者和用人单位来说都很重要。解除劳动合同一定要注意审查以下...
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![用人单位吸纳就业社保补贴岗位条件]( "用人单位吸纳就业社保补贴岗位条件")
- 补贴是一种政府行为：此处的政府行为是广义概念，不仅包括中央和地方政府的补贴行为，而且还包括政府干预的私人机构的补贴行为。接下来由小编为大家整理出用人单位吸纳就业社保补贴岗位条件，希望能够帮助到大家！用人单位吸纳就业社保补贴岗位条件1、用人单位应通过金融机构按月...
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![学校和用人单位劝告毕业生：求职不必过分包装]( "学校和用人单位劝告毕业生：求职不必过分包装")
- 职场维权的话题在今年“3.15”前后显得格外热闹。由上海人才中介行业协会举办的“2004年度上海信得过人才中介机构”评选近期尘埃落定，62家中介机构从200多家参选中介机构中脱颖而出。评选标准之一，是全年未发生过责任投诉和违法违规记录(以人事局、行业协会和工商局查处结...
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![清晰简历30秒打动用人单位]( "清晰简历30秒打动用人单位")
- 毕业生到用人单位应聘时，都要投上一份简历，其中的技巧不容忽视。有关人士提醒，求职的毕业生应在简历中将自己的特点清晰表现出来，争取30秒打动招聘单位。在国内某企业从事人员招聘工作的周姝敏认为，如果说应聘是一种自我推销，那么投递简历就是一个快速“销售”的过程，因此简历务...
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![巧做简历30秒打动用人单位 写作技巧]( "巧做简历30秒打动用人单位 写作技巧")
- 巧做简历30秒打动用人单位_写作技巧毕业生到用人单位应聘时，都要投上一份简历，其中的技巧不容忽视。有关人士提醒，求职的毕业生应在简历中将自己的特点清晰表现出来，争取30秒打动招聘单位。在国内某企业从事人员招聘工作的周姝敏认为，如果说应聘是一种自我推销，那么投递简历就...
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![大三女生数次“戏弄”用人单位 称只为寻找自信]( "大三女生数次“戏弄”用人单位 称只为寻找自信")
- 日前，湖北省一独立学院大三女生李清不断接到用人单位的面试通知，可她却一律只是接听电话敷衍了事，从不去参加面试，她的怪异行为，令身边的同学深感不解。据了解，李清是该校外国语学院应届专科毕业生，由于学历低，她自进入毕业班以来，便一直对未来的就业感到不安。“总觉得自己能力不...
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![用人单位拖欠工资怎么办]( "用人单位拖欠工资怎么办")
- 小陈在一家互联网公司工作了11个月，老板只给了6个月的工资，由于工作期间，小陈出售了一套软件程序，购买该软件的用户到现在也没有给钱，所以，小陈每次要工资的时候老板就说你向客户要来钱我就给你发工资，要不来钱我不能给你工资。但软件没有问题用户也用的很好，就是不给钱，于是，老板...
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![上海用人单位吸纳就业困难人员网上申请补贴流程]( "上海用人单位吸纳就业困难人员网上申请补贴流程")
- 为充分发挥就业补助资金作用，切实落实各项就业创业扶持政策，提高资金使用的安全性、规范性和有效性，以下是小编为大家整理上海用人单位吸纳就业困难人员网上申请补贴流程相关内容，文章希望大家喜欢！1、登录进入上海市人力资源和社会保障自助经办系统(https://zzjb.rsj.sh.gov....
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![用人单位选拔人才的标准]( "用人单位选拔人才的标准")
- 感觉我们80后的很多人都充满拼搏的斗志，但是在具备一定的工作经验之后，想向更高的层次去发展，发现招聘管理者的信息都限定死了工作年限和年龄，这种没有实际衡量价值的标准，把我们都挡在了门外，不禁问一下这世道怎么了?顾问:一般用人单位限定年龄和工作年限是因为职位的需求，只有...
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![试用期过后，用人单位不得延长或增加试用期限]( "试用期过后，用人单位不得延长或增加试用期限")
- 为保护劳动者的劳动权益、避免因用人单位恶意延长试用期而侵害其合法权益。《劳动合同法》规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上三年以下的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同试用期不得超过六个月。...
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![试用期，用人单位可以随意辞退员工吗?]( "试用期，用人单位可以随意辞退员工吗?")
- 案情介绍：沈小姐原本供职于一家日资公司做人事经理，待遇不错，工作顺利，本想就这样好好做下去，而2012年1月，某猎头公司找到沈小姐，向其推荐一家日资企业管理咨询公司，咨询顾问职位，薪资待遇和发展空间，都很有吸引力，沈小姐决定跳槽。在猎头公司安排下，经过该日资公司的几轮面试，沈小姐...
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![西安98%以上用人单位职工工资符合最低工资标准规定]( "西安98%以上用人单位职工工资符合最低工资标准规定")
- 日前，根据西安市今年最低工资制度落实情况调研结果，全市98.6%的用人单位职工工资符合最低工资标准规定。西安市最低工资达1280元/月，在去年1150元/月的基础上上调了11.3%。西安市总工会采取企业调查问卷与职工调查问卷、党政工座谈会与职工访谈、职工约访和家访相结合的方式...
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![用人单位劳动保障规章制度]( "用人单位劳动保障规章制度")
- 用人单位劳动保障规章制度：第一条为了规范用人单位建立健全劳动保障规章制度，保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务，根据《劳动法》及相关规定，制定本规定。第二条本规定适用于我市各类企业和个体经济组织(以下简称用人单位)。我市所有用人单位必须依法制定劳动保障规章制度...
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![兰州工伤保险新规定：未购买职工工伤保险用人单位掏鉴定费]( "兰州工伤保险新规定：未购买职工工伤保险用人单位掏鉴定费")
- 兰州未购买职工工伤保险发生工伤用人单位掏鉴定费12月23日，从兰州市人社局获悉，新修订的《兰州市劳动能力鉴定管理办法》已于近日正式实行，有效期为5年。《办法》明确规定，60日内对工伤病残职工作出劳动能力鉴定结论，必要时可以延长30日(一般规定每季度做一次);参加工伤保险的...
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![用人单位吸纳就业社保补贴怎么申请]( "用人单位吸纳就业社保补贴怎么申请")
- 补贴，是指一成员方政府或任何公共机构向某些企业提供的财政捐助以及对价格或收入的支持，以直接或间接增加从其领土输出某种产品或减少向其领土内输入某种产品，或者对其他成员方利益形成损害的'政府性措施。以下是小编为大家整理的用人单位吸纳就业社保补贴怎么申请相关内容...
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![与用人单位约面试时间的技巧]( "与用人单位约面试时间的技巧")
- 对于你来说，上午是最宝贵的。在没有较大的把握的情况下，一般最好不要答应上午去用人单位参加初次面试或复试(很多公司通知10-20个应聘者9：00就到他们公司，而他们领导可能10：00或11：00才到或有空，还有一个一个地轮流面谈，有时一天都浪费了还不一定成功呢)。上午最好是去人才市场投...
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![哪些情况下用人单位和劳动者可以约定违约金？]( "哪些情况下用人单位和劳动者可以约定违约金？")
- 据中国之声《新闻纵横》8时38分报道，在上海，刚到公司的翻译王某就被派往南非办事处工作，但因为水土不服等原因，王某身体不适，见自己身体状况没有好转，王某向公司提出回国工作请求，遭到公司拒绝后，王某提出辞职。但公司不仅拒绝支付最后一个月的工资，同时要求王某赔偿违约金，违约金...
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![发生工伤事故 用人单位须72小时内报告]( "发生工伤事故 用人单位须72小时内报告")
- 发生职工工伤事故，用人单位应在事故发生后的72小时内报告。日前，福建宁德市人社局发出通知，要求建立用人单位工伤事故快报制度。据悉，为及时掌握用人单位工伤事故发生的真实情况，切实保障因工作遭受事故伤害职工的`合法权益，保障工伤保险基金的安全，市人社局决定建立用人单位工...
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![用人单位可以选择延长试用期吗？]( "用人单位可以选择延长试用期吗？")
- 有些用人单位在合同中约定或者在规章制度中规定，如果员工在试用期内达不到录用要求，用人单位可以选择延长试用期。在实践中有些用人单位也是这样做的，但是我们认为，这种做法是欠妥当的。这是因为，在我国的劳动法律中，试用期长度的'上限是确定的，例如，一份满一年不满三年的劳动合...
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![用人单位何种情况下需补缴社保费用]( "用人单位何种情况下需补缴社保费用")
- 【案情回放】朱先生于2011年10月14日入职广州市某甲金属制品有限公司(以下简称甲公司)，签订了为期三年的劳动合同，期限为2011年10月14日至2014年10月13日，约定从事生产工作，月工资为3800元。据悉，该公司于2013年为朱先生办理了社会保险手续，但是对于朱先生入职时的2011年和2012...
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![三方协议用人单位信息怎么填]( "三方协议用人单位信息怎么填")
- 在充满活力，日益开放的今天，很多情况下我们需要用到协议，签订协议可以保护当事人的合法权益。那么你真正懂得怎么写好协议吗？以下是小编为大家收集的三方协议用人单位信息怎么填，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。三方协议怎么填现在学校发的三方协议大多采用无碳复写纸制作，折痕、划...
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![用人单位看重技能 大学毕业生忙“充电”]( "用人单位看重技能 大学毕业生忙“充电”")
- 职业培训走红校园眼看又到七月，又有一大批高校毕业生即将跨出校门。教育部有关信息显示，2006年，我国高校毕业生预计超过410万人，比2005年增加70多万人。近几年来，我国高校毕业生的数量与就业难度成正比地不断增长，每年都有上百万应届生不能马上就业。一方面，高校毕业生在职业规...
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![求职照难打动用人单位 企业招人形象排第四]( "求职照难打动用人单位 企业招人形象排第四")
- 一张漂亮的求职照片，是否能帮助自己走向成功之路？在昨天下午举行的12333在线访谈中，职场专家提醒正在求职的毕业生，简历照片在企业HR心中的位置为0%。企业招人形象排第四据上海职介普陀分中心最新调查显示，各公司的HR在挑选应届毕业生简历之时，最看重的是所学专业，占67.86%；其次...
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![用人单位少缴工伤保险怎么办？]( "用人单位少缴工伤保险怎么办？")
- 用人单位少缴工伤保险实际工资额计赔企业只为职工缴纳了较低基数的工伤保险和生育险，职工发生工伤事故后是否按照实际工资作为计算保险赔偿基数，并赔偿经济补偿金、失业保险金?日前，重庆市第五中级人民法院对一起这样的案件作出二审判决，工伤赔偿按照实际工资作为计算保险基...
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![用人单位 请给求职者的简历上把锁个人简历]( "用人单位 请给求职者的简历上把锁个人简历")
- 求职，少不了要把自己的简历交给招聘单位。个人简历包括的内容很广泛，基本函盖了个人的资料，其中许多是个人的隐私，比如个人的电话、经历等等。应聘者之所以把这么重要的个人资料给招聘单位，很大程度上是对招聘单位的信任。由于工作的关系，笔者看见过这样一些情况：有单位认真对待...
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乐求学
