面试中可能遇到的问题及对策

面试中可能遇到的问题及对策?

(1)紧张。适度的紧张可以帮助你集中注意力，但过分紧张则会引起情绪失控。深呼吸是缓解紧张的有效措施，在进入招聘者办公室以前，做几次深呼吸，有助于缓解紧张的情绪。如果在回答问题过程中情绪紧张以致无法控制，应该坦率地告诉主试者，请求暂停一下。为克服紧张情绪，在参加面试之前，可以试着做一个模拟训练活动，请自己的同学、朋友协助提出问题，自己来回答。?
(2)说错话。由于一时紧张可能会说错话，这是初次面试经常会遇到的问题。一旦发现自己讲错了，应该停下来，主动挽回。例如：“对不起，刚才我说错了，应该是……。”一定要沉着冷静，切勿耿耿于怀，以免影响情绪再出差错。?
(3)不明白的问题。应试者有时可能因为过度紧张以致一时没有听清楚主试者的问话，或不明白主试人的意图，这时不妨请主试人再说一遍。例如：“对不起，您的意是……”或“不知您是否想问……的`问题”。?
(4)不懂的问题。人不可能什么都懂，面试过程中很有可能会遇到自己确实不懂的问题，碰到这类问题，一定不要不懂装懂或瞎猜一气，要坦率地说明“对不起，我忘了”，或“对不起，这个问题我不清楚”。坦率真诚要胜过虚荣百倍。?