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十六招的精选知识

十六招成为大型软件项目的开发英雄[4]
  • 十六招成为大型软件项目的开发英雄[4]

  • 11、为测试人员建立测试版(BuildReleaseforTesters)让你的生成器加把劲,让他为你的内部质量保障团队建立补丁程序。12、测试阶段(TestersTakeFlight)希望你已经有了一个质量保障团队,如果没有那你就要着手建一个至少有一人的质量保障团队,并给团队的人配备程序缺陷追踪系统。让...
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十六招成为大型软件项目的开发英雄[3]
  • 十六招成为大型软件项目的开发英雄[3]

  • 6、列出主要的功能模块(ListMajorFeatures)列出软件项目中涉及到的所有主要功能模块。从这些高水平的功能模块入手,这是开始挽救整个项目的关键步骤。如果将软件的开发比作战争的话,列出主要的功能模块可以让你避免一场与成千个功能模块无止境的恶战,你的战争规模会相对较小并...
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十六招成为大型软件项目的开发英雄[1]
  • 十六招成为大型软件项目的开发英雄[1]

  • 我们都遇到过这种情况:一个大型软件项目的建设没完没了,好像总也完不成。事实上微软的一些大型软件项目经常会陷入这种困境,像Vista,SQLServer,XP这些大的软件项目就是如此,在项目开发的最后阶段总是不得不删减大量的功能模块,任命新的管理者争分夺秒地交付产品。在最后期限内...
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十六招成为大型软件项目的开发英雄[2]
  • 十六招成为大型软件项目的开发英雄[2]

  • 1、源代码控制(SourceControl)你有源代码控制系统吗?如果没有,那就是个大问题了。你得赶紧添置一个。没有源代码控制,你就跟玩俄式轮盘一样:你不能恢复已做出的更改,你没有源代码的备份,你没有历史记录,这样你也几乎不可能建立合适的"持续集成"的服务装置。2、持续集成(ContinuousI...
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十招面试技巧
  • 十招面试技巧

  • 第一招:把紧自己的嘴巴,三思而后答面试场上,考官们经常采用的一个基本策略就是尽量让应试者多讲话,目的在于多了解一些应试者在书面材料中没有反映的情况。你在面试时一定要注意把紧自己的嘴巴,如果认为已经回答完了,就不要再讲。最好不要为了自我推销而试图采用多讲话的策略,来...
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了解HR招人六大招式
  • 了解HR招人六大招式

  • 了解HR招人六大招式1、明确岗位最核心的要求你要针对招聘岗位,结合公司的行业特点、业务特点、发展需求等,用工作分析技术将该岗位所需的技能、知识,岗位的权限、职责和工作内容具体呈现出来。向阳生涯首席职业规划师洪向阳说,最重要的是要呈现出公司对该岗位的核心期望和要...
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六十六大寿贺词
  • 六十六大寿贺词

  • 范文一各位来宾、亲朋好友大家下午好!今天是正月初六,是我父亲66岁寿辰庆典。做为父亲的儿女,很高兴也很荣幸能邀请到大家欢聚到这里为我父亲祝寿,我代表我们全家对各位亲朋好友的光临,表示热烈的欢迎和衷心的感谢。在此,我想表达两层意思,一是感谢,二是祝福。首先我要说感谢。...
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绕口令六十六岁刘老六
  • 绕口令六十六岁刘老六

  • 一、六十六岁刘老六六十六岁刘老六,修了六十六座走马楼,楼上摆了六十六瓶苏合油,门前栽了六十六棵垂杨柳,柳上拴了六十六个大马猴。忽然一阵狂风起,吹倒了六十六座走马楼,打翻了六十六瓶苏合油,压倒了六十六棵垂杨柳,吓跑了六十六个大马猴,气死了六十六岁刘老六。二、炖冻豆腐会炖...
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职场人际十招
  • 职场人际十招

  • 第1招认清人生的意义以及毕生所全力以赴的目标为什么要这么拼命?因为你必须对得起自己的良知。想要成为一个人际关系高手,第一步就必须先确认你的价值观;若是你连这个都摸不清楚,就很难去看透人生的意义,更不用说什么成就感了。第2招列举出截至目前为止的五件重大成就知彼者,智...
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考场发挥十招
  • 考场发挥十招

  • 一、注意临场心理调节。当你进入考场后切莫慌张,可用我能行、静心、认真等自我暗示来稳定自己的情绪。二、把家庭、学校、社会的压力全丢掉,轻装上阵,尽力而为。三、拿到试卷后,不要急于动笔,用十分钟时间浏览试题,领略各题的难易、分值,然后合理安排答题时间。四、答题前,要逐字...
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克服面试十招
  • 克服面试十招

  • 1.要以一颗平常心正确对待面试,要做好承受挫折的心理准备。即使面试一时失利,也不要以一次失败论英雄。2.对招聘单位和自己要有一个正确的评价,相信自己完全能胜任此项工作。“有信心不一定赢,没信心一定输。”3.适当提高服装档次,穿得整洁大方,以改变自身形象,增强自信心。4.面...
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面试技巧十招
  • 面试技巧十招

  • 成功入职,面试技巧不可缺!以下是本站小编为您精心整理的面试技巧十招,欢迎借鉴参考。面试是你能够得到一份工作的关键。本课你将会学到一些面试的技巧,内容包括面试前的准备工作、面试当中应该注意的问题,以及如何在面试中推销自己等等。面试过程中需要注意的入职包括应聘过...
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招聘方案十篇
  • 招聘方案十篇

  • 为保证事情或工作高起点、高质量、高水平开展,我们需要事先制定方案,方案的内容多是上级对下级或涉及面比较大的工作,一般都用带“文件头”形式下发。那么问题来了,方案应该怎么写?下面是小编为大家收集的招聘方案10篇,欢迎阅读与收藏。招聘方案篇1公司从年十月份后受到金融风...
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创业六绝招
  • 创业六绝招

  • 绝招一创业项目以新制胜研究发现,对于绝大多数在激烈竞争中初创的企业来说,通过精巧构思推出的新招数、新想法,不仅可以使自己的创业之路展开一线生机,而且可以在短时间内见到利润。所谓新招数、新想法,从其运作思路上看未必出奇,一旦坏悴耍伎梢宰龅玫剑涓救词谴匆嫡呔弑傅墓&a...
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职场十招式
  • 职场十招式

  • 职场十招式第一招:兵来将挡,水来土掩永远要有这样的心理准备:如果上司突然交给你一个任务,并要你在短时间内完成,你必须有兵来将挡、水来土掩的能耐与决心,千万不可表现出不知所措的恐慌状。一般公司老板在提拔人才时,吃苦耐劳的员工是最获青睐的。至于那些老是发牢骚、踢皮球的...
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招聘合同十篇
  • 招聘合同十篇

  • 随着法律观念的深入人心,关于合同的利益纠纷越来越多,它可以保护民事法律关系。相信很多朋友都对拟合同感到非常苦恼吧,以下是小编整理的招聘合同10篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。招聘合同篇1甲方(委托方)乙方(受托方)甲方委托乙方开展招聘业务,双方以“公平,公正,守信,诚意”为原...
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英语学习十招
  • 英语学习十招

  • 好十招:找老师打好拼音文法基础狂睇英文名著,最好背莎士比亚听BBC新闻,跟朗读和外籍朋友通信或写英文日记订阅《金融时报》等报章随身携带英文生字簿订英文杂志如《经济学人》、《时代周刊》听音乐,培养节奏感蒲兰桂坊到英美生活一下如果依足来做,英文进步指日可待...
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网络招聘“六妙招”
  • 网络招聘“六妙招”

  • 互联网的运用发展得如此迅速,目前已经普及到生活的各个部分。而企业人才的招聘也逐渐地走向了网络。可是有好多企业在运用网络招聘时却出现了很多的困惑,他们的在各家的招聘网站上发布了招聘求职者信息,他们以为信息发出去了,各种优秀的人才一定会源源不断地滚滚而来,但令人想...
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考场十招
  • 考场十招

  • 一、注意临场心理调节。当你进入考场后切莫慌张,可用我能行、静心、认真等自我暗示来稳定自己的情绪。二、把家庭、学校、社会的压力全丢掉,轻装上阵,尽力而为。三、拿到试卷后,不要急于动笔,用十分钟时间浏览试题,领略各题的难易、分值,然后合理安排答题时间。四、答题前,要逐字...
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六绝招创业
  • 六绝招创业

  • 绝招一:创业项目以新取胜强手过招,靠什么取胜?靠创意。在快速变迁的时代中,突破过去的框架,掌握新的环境,面对新的课题,迎接新的挑战,才能赢得新的财富。绝招二:无中生有开拓销售渠道销售渠道是小企业创业的命门,对创业企业来说,由于产品和企业的知名度低,很难进入其他企业已经稳定的...
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六十六岁的发言稿
  • 六十六岁的发言稿

  • 范文一各位来宾、各位亲朋好友,大家晚上好在这个美好的日子里,我们欢聚一堂,为老妈妈举行六十六大寿仪式。首先请允许我们代表老寿星及其家属,向在座的各位至以最热烈的欢迎和衷心的感谢!满目青山夕阳照,深秋黄花晚更香。公元XX年6月30日,这是一个充满幸福、吉祥的好日子。在这...
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招商经理三十六“技”
  • 招商经理三十六“技”

  • 没有完美的个人,只有完美的团队。随着保健品市场竞争愈发激烈,中小企业要想做好招商可谓难上加难。对招商经理进行专业保健品招商技巧的培训,将有利于减少导致招商效果大打折扣的关键环节,也只有保证每个环节的有效运作,保证每个环节的质量才能做好产品招商,有效实现企业产品的...
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二十六式“见招拆招”面试法
  • 二十六式“见招拆招”面试法

  • 面试时你进入职场的敲门砖,如果你可以很好的把握住面试关键时期,你就获得了更多的就职机会!面试是一种技巧,很多时候我们在回答HR问题时可以利用见招拆招的方式进行!以下26式见招拆招法,希望可以在你面试的时候发挥作用。1、请你自我介绍一下自己好吗?回答提示:一般人回答这个...
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招聘计划十篇
  • 招聘计划十篇

  • 招聘计划篇1一、招聘工作1、一线岗位招聘:对日常招聘岗位进行分析,包括:岗位工作内容、任职资格、岗位梳理等方面。对以上这些入职条件进行分析后,根据岗位的情况,选择相应的人群,从而选择相应的招聘渠道,找到合适的人员。我们公司的招聘渠道主要是网络招聘,主要有赶集网,58同城,前...
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面试十大“败招”
  • 面试十大“败招”

  • 孙子兵法》云:知己知彼,百战不殆。那么,求职面试的败招到底有哪些呢?1.形象欠佳在面试时未请先坐,椅子离主考官太远或太近;酒气熏天,令人反感;嘴里做无用的口腔运动,如嚼口香糖或泡泡糖;手指乱动,如啃指甲、玩钥匙、抓头发等;衣着不整且不干净。如果涉及及以上任何一个因素,你给对方的...
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