![上海应届生就业意愿：国企升、外企降]( "上海应届生就业意愿：国企升、外企降")
- 上海应届生就业意愿：国企升、外企降2015上海地区应届毕业生外资企业就业环境指数日前披露——这一届指数数值68，处于50到69区间，代表谨慎乐观态势，意味着虽然企业招聘需求总数仍然有限，但呈现上升趋势，就业信心开始恢复。调研发现，受社会经济形势影响，应届生最希望加入...
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![考研热降温：高校毕业生就业意向上升？]( "考研热降温：高校毕业生就业意向上升？")
- 据机构调研显示，2016年应届毕业生就业意向呈现上升趋势，考研热和出国热在降温，下面是小编为大家整的相关资料，供大家阅读查看。人力资源和社会保障部5月26日公布了4月份人力资源市场求人倍率(招聘人数与求职人数之比),数据显示,求人倍率环比上升至1.12，从同比看，供求人数和求人...
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![外企应届生求职信]( "外企应届生求职信")
- DearSir，IwillgraduatefromtheUniversityofKansaswithaMastersdegreeinJuneofthisyear.MymajorisPharmacyandIamveryinterestedinsecuringapositionbeforeIgraduate,ifpossible.IamaHongKongChineseandmybacheDearSir，IwillgraduatefromtheUniversityofKansaswithaMastersd...
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![国企就业吸引力直逼外企]( "国企就业吸引力直逼外企")
- 国企就业吸引力直逼外企近年来，大学生就业一直是全社会的关注焦点。在读大学生是企业的潜在员工，也是企业未来人才的主要来源。他们心目中理想的最佳雇主以及对不同企业的评价，会直接或间接地影响其求职行为。目前在读的大学生以90后的新生代为主，新一代大学生在职业偏好，对理...
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![上海应届毕业生四成还未就业]( "上海应届毕业生四成还未就业")
- 这是近三年来上海应届毕业生面临就业压力最大的一年。7月3日，上海市统计局公布的2013年本市高校应届毕业生就业情况调查报告显示，截至5月中旬，有38.9%的受访者尚未找到工作，与2012年同期调查结果相比，增加了16.7个百分点。这是国家统计局上海调查总队第三次开展此类跟踪调查。...
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![应届毕业生求职攻略-外企篇]( "应届毕业生求职攻略-外企篇")
- 随着毕业日子的临近,2016届毕业生被抛到了找工作的风口浪尖。2016年将达到750万名高校毕业生,落户企业将成为他们中大部分人的第一份工作。外资企业、国有企业、民营企业……除了个人的素质和学识之外,要有什么样的求职技巧才能叩开这些企业的大门?如何叩开...
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![2016国内企业海外上市途径]( "2016国内企业海外上市途径")
- 当前许多国内企业加快了海外上市融资的步伐，那么国内企业该怎样进行海外上市融资呢?下面是本站小编分享的一些相关资料，供大家参考。海外上市对企业的要求某资本集团总裁胡诚告诉记者，目前国内企业可以选择的主要海外上市地有三个：中国香港、美国和新加坡。他说，国内企业选择...
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![应届毕业生外企面试怪题]( "应届毕业生外企面试怪题")
- 外商投资企业为了招聘到适合本企业需要的有一定素质的员工，不仅要看应聘者的文凭、职业资格证书和工作经验，进行必要的笔试，而且还要出一些怪题对应聘者进行面试，以便掌握应聘者某些方面的素质情况。这里举一些实例供应聘者参考，以便到外企面试遇到类似怪题时，能胸有成竹，应对自...
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![应届生国企与外企面试的差别]( "应届生国企与外企面试的差别")
- 每到应届大学生毕业应聘时期，大量的用人单位开始寻觅合适的新人加盟，其中既有国企，又有外企。想起前年的我，参加了几十次面试，总结出了两者面试的一些不同之处，今天列举如下，希望可以对即将踏上社会的莘莘学子有所启示。首先，在面试之前，外企总是让你等待更长的时间，直到你望眼欲穿...
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![应届毕业生求职外企攻略]( "应届毕业生求职外企攻略")
- 随着毕业日子的临近,2016届毕业生被抛到了找工作的风口浪尖。外资企业、国有企业、民营企业……除了个人的素质和学识之外,要有什么样的求职技巧才能叩开这些企业的大门?今天，本站小编为大家整理了应届毕业生求职外企攻略，欢迎阅读。外企喜好:看重名校生,强调...
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![今年上海应届生最想进国企]( "今年上海应届生最想进国企")
- 记者近日从上海外服举办的2010年上海应届生外企就业市场供需情况发布会上获悉，今年，国企首次取代外企，成为应届毕业生最想进入的企业。大学生求职也愈发理性，首份工作期望月薪集中在2000—4000元。另一方面，84.55%的外企愿意招聘毕业生，显示出经济复苏后他们对招聘谨慎乐观的态...
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![中国企业海外上市VIE结构模式]( "中国企业海外上市VIE结构模式")
- 目前中国企业海外上市模式主要由3种：海外直接上市、海外间接上市(造壳上市、买壳上市)、VIE结构上市，今天就来谈谈VIE结构。一.VIE的起因2006年(10号文)《关于外国投资者并购境内企业的规定》发布，要求境内自然人或法人设立BVI公司需报商务部审批。为绕开10号文，投行设计了境...
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![应届毕业生外国名企求职礼仪小故事]( "应届毕业生外国名企求职礼仪小故事")
- 应届毕业生往往因为没有经验而在找工作时有所迷茫和不知所措，下面小编分享一篇应届毕业生外国名企求职礼仪小故事，希望对您有帮助。和往年校园招聘会一样，企业在校园刚设展位，立刻被蜂拥而上的学生围得水泄不通，可粥少僧多，能顺利签约的学生还是少数之又少，我很识时务的避开竞争...
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- 近日，证监会澄清关于IPO审核内部标准三大传闻引发市场广泛关注。针对此前市场热议拟上市企业的门槛要求以及辅导期将发生变化等传闻，证监会明确表示，在发行审核过程中，对拟上市企业财务门槛的要求、上市辅导期的要求均无变化，除去年以来对类金融企业融资作出限制以外，证监会并...
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![上海外资企业涉足的行业]( "上海外资企业涉足的行业")
- 上海外资企业可以涉足哪些行业?多久了解哪些呢?我们一起来看看吧。注册物流、仓储类企业随着中国经济的快速发展，国内最早的物流、仓储服务系统已无法满足现代企业对物流、仓储的要求，中国对于高效、先进的现代化物流、仓储服务的需求日趋旺盛，供需之间的矛盾表明市场巨大、...
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![应届生如何应对外企面试]( "应届生如何应对外企面试")
- 尽管“笨鸟先飞”已经成为千古名言，但知名外企在面试时却依然看重智力成分，有时甚至将智力测试放在最重要的位置，而且测试的方式千奇百怪。一般认为智力由观察力、记忆力、思维力、想象力等基本因素组成，因此外企的智力测试也着重考察这些方面，有时是注重其中某一方面，有时则对...
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![上海外资企业注册流程]( "上海外资企业注册流程")
- 外资企业是“内资企业”的'对称。指依照我国有关法律规定，在我国境内设立的由外国投资者独自投资经营的企业。以下是小编为大家整理上海外资企业注册流程相关内容，仅供参考，希望能够帮助大家！上海外资企业注册流程(1)企业名称预先核准。(2)工商网点核实身份及签字。(3)银行...
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![应届生外企面试5须知]( "应届生外企面试5须知")
- Toensureyourinterviewissmoothanderror-free,followthesefivetips.要避免错误、顺利进行面试，请遵循以下五点建议：●Dosomeresearch:Whenyouwalkintoajobinterview,knowledgeofthecompany'shistory,goalsandcurrentactivityprovestotheinterviewerthatyouarenotonlyprepa...
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![应届毕业生求职攻略「外企篇」]( "应届毕业生求职攻略「外企篇」")
- 想要应聘外企的小伙伴要做好哪些准备呢?下面是由本站小编为大家带来的关于应届毕业生求职攻略外企篇，希望能够帮到您!如何叩开外企之门外企喜好：看重名校生，强调素质与技能据一家外服公司的资深顾问介绍，外企十分看重应聘学生的学校品牌，许多公司每年总是去几所固定高校觅才。...
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![应届生外企面试问题]( "应届生外企面试问题")
- 在外企面试，经常会选择用全英语对话，下面就是小编为您收集整理的'应届生外企面试问题的相关文章，希望可以帮到您，如果你觉得不错的话可以分享给更多小伙伴哦！应届生外企面试问题1.So,tellmealittleaboutyourself.Youdon’tneedtoexplaineverythingfrombirthtopresentday.Rele...
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![应届生对外企英语面试注意事项]( "应届生对外企英语面试注意事项")
- 一、回避硬伤的三项注意事项当面试进入一定阶段，有的企业根据需要，可能会加上英文面试，能到这个阶段，也预示着你正向梦想的职位最后冲刺，这轮面试的分量可想而知，所以你应该确保在面试中发挥最佳状态。毕业生求职攻克交流障碍，帮助自己回避硬伤的注意事项如下：1.回答语速切莫过快...
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![应届生对国企与外企面试的差别]( "应届生对国企与外企面试的差别")
- 每到应届大学生毕业应聘时期，大量的用人单位开始寻觅合适的新人加盟，其中既有国企，又有外企。想起前年的我，参加了几十次，总结出了两者的一些不同之处，今天列举如下，希望可以对即将踏上社会的莘莘学子有所启示。首先，在之前，外企总是让你等待更长的时间，直到你望眼欲穿，顺利通过了多...
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![应届生应聘外企失败原因]( "应届生应聘外企失败原因")
- 应届生应聘外企失败的三个原因IanCrawford说，很多英国商会的外企招聘负责人反映，在中国招聘应届毕业生时，最终没有录取该学生的原因，主要有三个方面：缺乏创新在高速发展的今天，学生不仅要创新产品和服务，而且要更新企业管理理念。新思想和创造力是很多学生所匮乏的。不能勇于提...
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![国企在大学生中就业地位上升]( "国企在大学生中就业地位上升")
- 国企在大学生中就业地位上升一项新的调查显示，中国公司越来越成功，而相比之下许多外国公司都深受全球经济低迷影响，这种状况正开始改变中国雇员的态度。在中国运营的大型外资公司曾经被许多最有才能的中国毕业生认为是更好的雇主，因为它们提供的薪酬更高，学习、发展的机会更好...
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![应届生去外企面试的注意事项]( "应届生去外企面试的注意事项")
- 应聘外企需要做哪些准备，怎样的表现才能获得外企的青睐?外企招聘时常见问题包括：你为什么要来应聘这个职位?将来自己在这个职位上可能遇到的最大挑战是什么?令你骄傲或者难过的事情是什么?用几个词概括自己的特点、举一两个曾经成功或失败的案例……这些题目通...
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乐求学
