![效率达人“偷懒”四诀窍]( "效率达人“偷懒”四诀窍")
- 偷懒或打混，乍听之下都是职场上的禁忌，但日本知名人才培育顾问、畅销作家松元幸夫却认为，“擅于偷懒”的人，才是真正的工作达人。台湾的《经理人月刊》刊出这篇名为《偷懒达人超高效率法》的文章，文章引述日本知名人才培育顾问、畅销作家松元幸夫的话指出，职场偷懒不全然只有负...
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![跑操偷懒检讨书]( "跑操偷懒检讨书")
- 在学习、工作或生活中出现了失误后，为了防止此类事情再度出现，往往被要求写检讨书来自我悔过，在写检讨书时要表明改错的决心。相信大家又在为写检讨书犯愁了吧！以下是小编为大家收集的跑操偷懒检讨书，欢迎大家分享。跑操偷懒检讨书1尊敬的某某：今天我没去跑操，您感到了很失望，毕...
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![尖子生24个高效率学习状态的诀窍]( "尖子生24个高效率学习状态的诀窍")
- 一、怎样衡量自己是否进入高效率学习状态进入高效率学习状态的人，存在以下明显感觉或特征：①记忆上有一种超清晰的感觉，能清楚地知道今天比以前多学了哪些新知识。②每天的学习处在一种亢奋的状态中，遇到疑难问题如获至宝。③解题、记忆觉得极其顺畅，学过的内容自己感觉像刻在...
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![Office办公提高办公效率小诀窍汇集]( "Office办公提高办公效率小诀窍汇集")
- 办公效率要提高，巧用Office是关键。这不，以下的6条技巧就能让你的Office软件飞起来。一起来看看Office办公提高办公效率的诀窍吧！1.在WPS页面任意位置输入文字需要反复回车或Tab键吗?需要文本框吗?都不用!指数鼠标在指定位置左键双击，想在哪输入就在哪输入。2.备注栏内输入文...
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![简历的偷懒症]( "简历的偷懒症")
- 偷懒症临床症状：一份简历走天下现在，很多学生广投简历。而为了省事，不少人不管面对的是哪家公司、哪种职位，都会递上一份内容相同的'简历。对症下药：HR希望看到公司所招聘职位的职责在应聘者的简历中有所体现，更希望从中找到两者的契合点。张迎表示。针对不同职位的需求，企业会...
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![跑操偷懒的检讨书]( "跑操偷懒的检讨书")
- 在学习、工作、生活中出现了失误后，为了避免再犯，常常要求写检讨书，以对出现的问题和过错进行检讨，要注意检讨书不能写成流水账。快来参考检讨书是怎么写的吧，下面是小编整理的跑操偷懒的检讨书，希望对大家有所帮助。跑操偷懒的检讨书1尊敬的某某：今天，我怀着愧疚和懊悔给您写下...
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![高效处理公文的诀窍]( "高效处理公文的诀窍")
- 公文是法定机关或其他社会组织在公务活动中，具有法律效力和规范的文体。凡是从事行政事务，都要学会通过公文来传达政令政策、处理公务，以保证协调各种关系，决定事务使工作正确地、高效地进行。跟思维导图相似的一种方式。下面小编整理的高效处理公文的诀窍，欢迎阅读收藏。高效...
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![应聘面试闯关四诀窍]( "应聘面试闯关四诀窍")
- 应聘者在接受面试时，关键是要掌握一些简单的方法，遵循一些基本的原则，这样才能给面试考官留下一个好印象。让我们通过一些简约而不简单的实例，来印证专家们的真知灼见吧！不带“亲友团”李梅是家中独女，从小直至大学毕业都没有离开过父母半步，生活诸多方面都是由父母操办，由此养成...
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![高三生高效复习诀窍]( "高三生高效复习诀窍")
- 新学期开始，又有一群学生迈入了高三的旅程。高考是人生中最重要的转折点之一，相对应的高三是非常重要的一年。高三可以为改变你的命运提供一个机会，在心理上可以让你更成熟，高三也是创造奇迹的多发期，很多人的潜力也在这一段时间爆发。所以扎实的基础，强硬的心理素质，坚持不懈的...
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![偷懒检讨书]( "偷懒检讨书")
- 在学习、工作或生活中出现了问题或过错后，为了避免再犯，就需要写一份自我检讨书好好进行自我检讨，请注意写检讨书要注意正确的格式。大家知道正规的检讨书怎么写吗？以下是小编为大家收集的偷懒检讨书，欢迎阅读与收藏。偷懒检讨书1尊敬的xx老师：今天的xx课上(写课程名)，我没有背...
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![教你5大面试诀窍，提高行为面试效率]( "教你5大面试诀窍，提高行为面试效率")
- 行为面试，也称行为事件访谈，它是一种效度较高的面试技术。但在很多时候，由于应聘者刚刚进入面试这一特殊情境，或心情紧张，或表达不足，或理解偏差，从其最初的回答中，面试官收集到的信息是很有限的，很难对其能力、素质做出准确判断;而且，由于应聘者往往带着强烈的求职动机，他们回答问...
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![搞定四级听力的诀窍]( "搞定四级听力的诀窍")
- 现在新四级题型中的听力，不仅在语速上还是在难度上都比以前有了很大的提高，给考生带来了一定的困难。下面是小编为大家搜集整理出来的有关于搞定四级听力的诀窍，希望可以帮助到大家！听力段落题文章类型1、介绍性（1）讲故事（2）说明性——>对现实生活的影响2、讨论性conclusion说出...
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![高效处理公文的小诀窍]( "高效处理公文的小诀窍")
- 办公室每天都会收到各类公文，数量大、情况多，如何高效率地处理，直接关系到办公厅室能否发挥好参谋助手、运转枢纽作用，牵涉到党委、政府工作能否高效运转。做好公文处理工作，应掌握好“稳、熟、问、准、快、巧”六字诀。稳，即稳重不慌乱作为各类公文的总入口和总出口，公文处理部...
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![面试谈薪水四大诀窍]( "面试谈薪水四大诀窍")
- 谈薪，恐怕是所有初进职场的准新人们在面试中最关切而又最担心的环节：说高了，显得狂妄;低了，现实生存有困难，这之间的把握让多数毕业生在谈薪时极为困惑。薪金问题是求职中一个敏感但又不可回避的问题。坐在考官面前谈薪金，求职者常是战战兢兢——既怕委屈了自己，又怕...
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![上班偷懒检讨书]( "上班偷懒检讨书")
- 在学习、工作或生活中出现了失误后，我们要认真地反思检讨，在写检讨书的时候要注意语言真挚。其实很多朋友都不知道怎么写检讨书吧！下面是小编帮大家整理的上班偷懒检讨书，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。上班偷懒检讨书1尊敬的领导：您好，我以无比愧疚的心情向您递交这份我工作偷懒...
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![工作偷懒检讨书]( "工作偷懒检讨书")
- 在有过错的情况下，为了避免再犯，常常要求写检讨书，以对出现的过错进行悔过，在写检讨书的时候要注意用语诚恳。相信很多朋友都对写检讨书感到非常苦恼吧，以下是小编为大家整理的工作偷懒检讨书，仅供参考，大家一起来看看吧。工作偷懒检讨书1尊敬的各位领导：大家好！认真工作是一名员...
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![英语求职信四大诀窍]( "英语求职信四大诀窍")
- 在这个竞争日趋激烈的社会背景下，要想获得你梦想中的工作机会光有一份内容完整的简历还不足以打动老板的心，但若附加上一份引人注目的求职信正式介绍自己并展示你的价值就如虎添翼了，尤其是应聘外企的时候。开始动笔写英文个人求职信之前，有一些比较实用的建议提供给你以供参...
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![提高MBA备考效率的4大诀窍]( "提高MBA备考效率的4大诀窍")
- 经历过联考(现在称统考)的考生，或多或少会有些辛酸，只是每个人的程度不一样。以下是本站小编搜索整理的关于提高MBA备考效率的4大诀窍，供参考阅读，希望对大家有所帮助!想了解更多相关信息请持续关注我们应届毕业生培训网!一、制定详细复习计划复习是同等学力申硕考试最不能缺...
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![练瑜伽的二十四诀窍]( "练瑜伽的二十四诀窍")
- 瑜伽是古印度六大哲学派别中的一系，探寻"梵我合一"的道理与方法。而现代人所称的瑜伽则是主要是一系列的修身养心方法。下面是小编为大家带来的瑜伽的知识，欢迎阅读。瑜伽练习的技巧一、做体式时不应伸展过度，但也不要伸展不足。二、在某一体式如果你只能保持十秒，就不要硬撑...
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![保持高效率学习状态的24个诀窍]( "保持高效率学习状态的24个诀窍")
- 学习研究的就是技巧，在厚重的书本上如何掌握一个学习的规律呢，下面由本站小编为大家精心收集的，希望可以帮到大家!一、怎样衡量自己是否进入高效率学习状态进入高效率学习状态的人，存在以下明显感觉或特征：①记忆上有一种超清晰的感觉，能清楚地知道今天比以前多学了哪些新知识...
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![脑子偷懒技巧]( "脑子偷懒技巧")
- 1.少说话/懒得解释少说八卦，少说抱怨，少说没有根据的话，少许没有把握的承诺，少说含糊不清的话。懒得解释，把省下来的时间用来做事。2.先做讨厌的事/懒得慌张越讨厌的事越要赶紧做，越拖越受罪。懒得慌张，习惯从从容容地生活。3.选择好朋友/懒得心塞只和自己敬重尊敬的人做朋友，只...
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![偷懒的检讨书]( "偷懒的检讨书")
- 在学习、工作或生活中出现了失误后，为了防止此类事情再度出现，我们常常被要求写检讨书，以对出现的问题和过错进行检讨，请注意检讨书里面要交代清楚行为。写检讨书需要注意哪些问题呢？以下是小编整理的偷懒的检讨书，仅供参考，大家一起来看看吧。偷懒的检讨书1尊敬的某某：今天我没...
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![雅思阅读四大诀窍]( "雅思阅读四大诀窍")
- 一、快速阅读雅思阅读有意测试学生的快速阅读能力。因为雅思考试的目的就是考察学生是否已经具备了在国外大学深造的能力，其中阅读是很重要的一个方面。假如学生在英国读书，每天都必须阅读大量的'资料。有时候老师要求学生写termpaper,给他一个readinglist,那么学生可能要...
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![提高面试录用率的五大诀窍]( "提高面试录用率的五大诀窍")
- 在面试时间有限的情况下，如何对应聘者的素质与能力做出相对准确的判断呢?作为北森资深项目经理(北森，中国最大的人才管理与测评解决方案提供商，为客户提供一体化的人才管理解决方案)，笔者认为这时候需要面试官有效地使出追问的探测棒，获取更多关键信息并对存在疑问或不确定的...
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![招聘陷阱破解诀窍（四）]( "招聘陷阱破解诀窍（四）")
- 第四阵：面试问题陷阱布阵法：1、你何时能来上班？听到这类问题，你以为给了可以考虑录用你的信息，你急不可耐地说马上或随时可以上班，咕咚，你掉下陷阱。2、你如何看待本单位？你一味夸奖，态度谄媚，或据实回报，对其一无所知。3、你是否能说出你过去的上司的几个弱点？或许是真的，你的上司品...
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