![把不可避免的焦虑最小化的方法]( "把不可避免的焦虑最小化的方法")
- 总会有些焦虑是不可避免的，那么我们又应该怎么才能把不可避免的焦虑最小化呢?把不可避免的焦虑最小化的方法又有什么呢?1、尽可能的多做准备很明显地，相对于在事情的最后一刻才做准备——从没试过要将事情办得很漂亮——马马虎虎的凑合过去，做了周全的...
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![销售心理学：回扣是不可避免]( "销售心理学：回扣是不可避免")
- 回扣是不可避免何有技巧的与客户商谈在做业务的过程中，回扣是不可避免的话题，而如果业务员不懂与客户谈回扣的技巧，不但不能锦上添花，还会适得其反。那么，业务员该怎么与客户谈回扣?一般情况下，给回扣这个话最好不要先从我们口里说出。很多业务会因为我们不慎说出这种话而丢掉...
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![面对创业中不可避免的三大障碍，该怎么做!]( "面对创业中不可避免的三大障碍，该怎么做!")
- 现在越来越多的创业者选择创业，但并不是所有的创业者都知道，在创业中自己必须要注意哪些问题。所以，就有一些创业者在创业中犯下了错误，致使自己的公司处在了一个恶性循环中，一直不能提高公司的经济效益。作为创业者你肯定想知道在创业中一定要注意什么问题，才能避免公司不陷入...
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![“康百联盟”融合悄然进行 管理团队变化“不可避免”]( "“康百联盟”融合悄然进行 管理团队变化“不可避免”")
- 近期，有媒体报道称，百事公司已有多名原高管被调职或者辞职，部分原中层管理人员也被大换班。同时，有知情者向记者透露，近日百事新出台了派遣方案。对此，百事中国公共关系副总监樊志敏昨日（5月28日）在接受《每日经济新闻》记者采访时表示，在百事的一次性调整过程中，6%的员工选择了领...
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![不可避免的疲惫期，创业公司是怎么处理的]( "不可避免的疲惫期，创业公司是怎么处理的")
- 创业易守成难，那么在不可避免的疲惫期，创业公司该如何处理?员工篇如果你选择为创业公司工作，可能是做着自己非专业的工作，也可能不可避免地会出现精疲力竭的状态。这也就是所谓的疲惫期。有些人如果无法渡过这个疲惫期，他可能会选择离职，但无论对公司还是他自己来讲，这都是一个...
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![职场人不可避免的跳槽原因]( "职场人不可避免的跳槽原因")
- 暗示你跳槽的七种情况1、这份工作总让你不开心、没兴趣如果你每天早上一睁眼就开始担心上班的事，那肯定有问题。如果这份工作不再具有挑战性，或者你不能假装对它感兴趣，可以考虑辞职了。2、学不到新技能缺乏新技能和职业发展机会是跳槽的主要原因之一。如果你发现现在的工作...
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![那些不可避免的焦虑]( "那些不可避免的焦虑")
- 焦虑是人类在与环境作斗争及生存适应的过程中发展起来的基本人类情绪，当我们面对那些不可避免的焦虑的时候，我们又应该要怎么做呢?一个你绝不想见到的老朋友——焦虑——回来了。因为那些令你焦虑的时刻到来了，无论是你学校的课堂陈述，还是工作会议报告，...
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![不可避免的错觉]( "不可避免的错觉")
- 本书旨在于揭示对一种下意识的最新科学的发现。它并不是心理分析所探讨的下意识或潜意识，而是常常隐含于我们认知领域中的错觉，可怕的是我们对此却茫然无知。通过研究梦、我们的抑制的、我们众所周知的情结、我们的失言、我们把想象的病症变成身体上真实的疾病的方式、我们...
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![避免把“不同意”演变成“争论”]( "避免把“不同意”演变成“争论”")
- 你不可能在争辩中获的胜利，因为，假如你辩输，你是输了;但假如你辩赢，你还是输了。本杰明·富兰克林说过：假如你争论、痛击或极力抗辩，有时是可以得到胜利，只是，那是很空虚的胜利。因为对方永远也不会对你心服口服。欢迎不同意见。记得这句俗话：假如两个合伙人的意见总是相同，...
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![如何避免在面试时无话可说]( "如何避免在面试时无话可说")
- 首先，大家一定要明确清楚在什么情况之下，自己会出现无话可说的状态，比如说自己对于对方提问的专业性知识了解不甚清晰，比如说对方所提的问题很考验自己的情商，例如现在很多企业面试官在面试过程中很喜欢咨询自己对于之前同事的评价，为什么会从之前的企业离职，如果这时候自己很耿...
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![如何避免绩效考核失败的可能？]( "如何避免绩效考核失败的可能？")
- 随着企业制度不断完善，员工应该如何避免绩效失败呢?下面三大点是小编认为很重要的方法：一、让正确的绩效管理理念深入企业全体员工绩效管理是手段，不是目的，如果企业绩效管理不能激发员工成长，进而促进企业发展，那么绩效管理就成了形同虚设的形式。企业管理者若只想运用绩效考...
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![避免简历中的不利因素]( "避免简历中的不利因素")
- 1、工作经历中的间隙：很多人在工作经历中有间隙，如能合理解释，如就学、生育，那你只需将此写进履历即可。有时，你可以填入一些其它活动，就象填入其它工作一样。其它一些如几个月没有工作，根本无须提及。你可以省去月份，而只写1999-2000在哪里工作，这样几个月的空隙就根本看不见。2...
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![了解就可以避免儿童自卑心理]( "了解就可以避免儿童自卑心理")
- 一些家长或老师眼里的差学生是因为学习方式上存在障碍，而学习障碍的产生，往往是在学习过程中其自身存在的自卑心理所致。矫正自卑心理，帮助其树立信心，是帮助孩子进步的关键。改变形象法我们能够很容易的从一个孩子说话的状态，走路的姿势来判断这个孩子是不是个心理自卑的孩子...
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![扬长避短，如何在简历中避免不利因素]( "扬长避短，如何在简历中避免不利因素")
- div>在写一份个人简历时，对你以往的经历应该有取舍地来写，以下几点或许可以帮助你。1、工作经历中的间隙：很多人在工作经历中有间隙，如能合理解释，如就学、生育，那你只需将此写进履历即可。有时，你可以填入一些其它活动，就象填入其它工作一样。其它一些如几个月没有工作，根本无须...
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![创业者犯的六个可避免的错误]( "创业者犯的六个可避免的错误")
- 作为一名创业者，做到不受那些容易避免的问题之害是非常困难的，根据杰夫·巴斯刚(JeffBusgang)，其职业生涯跨越了自己开办公司到作为飞桥资本合伙公司(FlybridgeCapitalPartners>)的一名风险投资家为自创企业提供资金。下面是他发现的六种常见的错误，以及用以避免它们的...
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![简历中避免的不利因素]( "简历中避免的不利因素")
- 在写一份个人简历时，对你以往的经历应该有取舍地来写，以下几点或许可以帮助你。1、工作经历中的间隙：很多人在工作经历中有间隙，如能合理解释，如就学、生育，那你只需将此写进履历即可。有时，你可以填入一些其它活动，就象填入其它工作一样。其它一些如几个月没有工作，根本无须提及...
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![求职信应避免“华而不实”]( "求职信应避免“华而不实”")
- 1.华而不实外观格式要整洁，给人一目了然的感觉。除非所申请的是设计、广告等讲求创意的工作，否则版面不宜设计得太过缤纷花巧，最重要是内容充实到题。2.对象模糊留意招聘广告，或打电话到该公司，找出收信的人是谁，在上款写上收信人的姓名称谓，如真的不知道收信人姓名，也应以「人事...
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![创业过程中可以避免的错误]( "创业过程中可以避免的错误")
- 现在很多的人都创业建立了自己的一个公司，在创业的过程中或多或少的都会出现一些错误，但是，有些错误是可以避免的，那么，在创业的过程中，可以避免的经常会出现的错误有哪些，且看以下文章的介绍。1、灭火而不是扩大规模伟大的创业者都有一种把重点放在危机上的倾向：产品问题、客户...
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![职业生涯发展中可避免的错误]( "职业生涯发展中可避免的错误")
- 职业生涯建议存在的问题是大多数给出建议的人总是在谈论不该做什么。这并不是一个理论上的论点。我所读到的大部分内容要么是太过普通而过于明显，要么是太过狭窄又与职业生涯无关。而且这些建议通常都是自我服务型的，也就是说某人想借此机会卖给你某种东西。什么使我的职业...
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![十种避免裁员的自救方法不可取]( "十种避免裁员的自救方法不可取")
- 自救方法1、理解并接受降薪决定在经济大环境恶劣的情况之下，降薪相比被公司裁掉来说，已经算是退而求其次的莫大荣幸了。"大河有水小河满，大河无水小河干"的道理无须多言，既然降薪已是一个不争的事实，那不妨抱着理解的心态，坦然接受公司的降薪决定，与公司一同患难与共吧。批驳:自...
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![扬长避短 如何在简历中避免不利因素]( "扬长避短 如何在简历中避免不利因素")
- 在写一份个人简历时，对你以往的经历应该有取舍地来写，以下几点或许可以帮助你。1、工作经历中的间隙：很多人在工作经历中有间隙，如能合理解释，如就学、生育，那你只需将此写进履历即可。有时，你可以填入一些其它活动，就象填入其它工作一样。其它一些如几个月没有工作，根本无须提及...
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![可避免的职业生涯发展的错误]( "可避免的职业生涯发展的错误")
- 职业生涯建议存在的问题是大多数给出建议的人总是在谈论不该做什么。这并不是一个理论上的论点。我所读到的大部分内容要么是太过普通而过于明显，要么是太过狭窄又与职业生涯无关。而且这些建议通常都是自我服务型的，也就是说某人想借此机会卖给你某种东西。什么使我的职业...
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![你不可不知的地震避险常识]( "你不可不知的地震避险常识")
- 云南景谷近日发生6.6级地震。云南消防部门提醒，避免地震伤害，掌握必要的自救知识必不可少。如果你在平房内，迅速钻到床下、桌下。来不及跑出户外时，可迅速躲在桌下、床下和坚固家具旁或紧挨墙根，注意保护要害部位，并用衣物捂住口鼻。等地震间隙再尽快离开住房，转移到安全的地方...
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![公共免费WiFi可不可连]( "公共免费WiFi可不可连")
- 随着移动互联网的发展，越来越多的公共场所，例如：餐饮、娱乐场所、酒店等提供免费的WiFi网络吸引和招揽顾客。那么，公共免费WiFi到底能不能连呢?下面跟小编了解一下吧!在您开心的`享受网络同时，您是否在意潜在的安全隐患?...
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![可以避免的面试问题]( "可以避免的面试问题")
- 很多人应聘不上去，不是由于自己不够优秀，而是这个人从头到尾锲而不舍的自杀所致。这样的人大概占到了人数的40%到50%!摘录一些最简单的自杀式问题，希望有帮助。珍爱面试，远离自杀!1.自杀式一：奋不顾身请简单介绍一下你自己：我是一个很普通的人……给你一个机会，就是...
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