![毕业生面试4印象“社会人”火候还不够]( "毕业生面试4印象“社会人”火候还不够")
- .h1{FONT-WEIGHT:bold;TEXT-JUSTIFY:inter-ideograph;FONT-SIZE:22pt;MARGIN:17pt0cm16.5pt;LINE-HEIGHT:240%;TEXT-ALIGN:justify}.h2{FONT-WEIGHT:bold;TEXT-JUSTIFY:inter-ideograph;FONT-SIZE:16pt;MARGIN:13pt0cm;LINE-HEIGHT:173%;TEXT-ALIGN:justify}.h3{FONT-WEI...
- 3846
![面试不可忽视“印象分”]( "面试不可忽视“印象分”")
- 面试时应该穿什么衣服？需不需要化妆？我染了发会影响求职吗？很多女大学生通过求职热线，咨询面试时的着装与礼仪问题。山东人才网人力资源师刘谦表示，应聘者在面试时一定要处理好一些细节问题，尽量多争取一些印象分。他认为，首先求职者要注意仪表。对学生来讲，最重要的是四个字：干净...
- 30590
![面试怎样产生好印象]( "面试怎样产生好印象")
- 1、展现你与面试者和公司文化的相似之处。你们也许并不完全相同，但你应该找出你们兴趣相同的方面、工作方法、产品，等等。如果你成功地使有权决定录用员工的面试者看到了你们的共同之处，例如世界观、价值观以及工作方法等，那么你便赢得了他的好感并因此获得工作机会。2、聆听...
- 13921
![面试第一印象]( "面试第一印象")
- 面试的第一印象是很重要的，这就如陌生的两个人初次见面，给人的感觉印象会影响以后的一切。毕竟人都有先入为主的习惯。一项针对浦东新区30家外企的专题问卷调查结果表明，90%的企业会把第一印象作为用人标准。针对求职者熟悉面试技巧的情况，一些企业往往会从细节处考察，例如行...
- 4320
![大学生创业，仅有热情还不够]( "大学生创业，仅有热情还不够")
- 老师，工作挺难找的，你这里有什么可以自己干的好项目？这样的问题，几乎每周都在南京市毕业生就业指导服务中心的创业咨询台前出现。一些毕业生拿着个人简历在招聘会上转几圈，发现没什么合适的单位，看到有创业咨询，就顺便来问问。创业，是整个社会的热门话题；而在一些大学生心目中，却变...
- 15298
![毕业生给面试官留下好印象技巧]( "毕业生给面试官留下好印象技巧")
- 一、千万不要迟到迟到不仅会影响自身的形象，而且很可能会因迟到了几分钟，就永远错过了面试机会。好的状态来源于好的心态，想在面试中有好表现，在面试前就要提前做好准备。比如提前10-15分钟到面试地点，可以先熟悉一下环境，让稍后的面试过程更加镇定自若，否则一旦迟到，就很容易心...
- 12180
![大学毕业生面试 适应社会还需过程]( "大学毕业生面试 适应社会还需过程")
- 2008届天津市千名优秀毕业生选拔推荐工作结束后，2000余名笔试胜出的学生分组接受了面试。经过面试后，人力资源专家们认为，学生们的总体素质较高，但在人际沟通能力、团队合作意识等方面有所欠缺，表明他们从学生向社会人的转变还需过程。印象一：具备基本求职技巧但不到位在面试现...
- 31180
![学生创业光有热情还不够]( "学生创业光有热情还不够")
- 中央电视台农业频道和清华大学中国创业研究中心近日发布的2006至2007年度中国百姓创业致富调查报告称，"创业呈现明显的年轻化趋势，充满活力的青少年创业逐渐成为社会的新亮点"。这一结果，在中国人民大学商学院职业发展研究中心与该校"企业管理协会"6月12日举行的一次《创业...
- 20438
![面试的第一印象]( "面试的第一印象")
- 面试的第一印象是很重要的，这就如陌生的两个人初次见面，给人的感觉印象会影响以后的一切。毕竟人都有先入为主的习惯。一项针对浦东新区30家外企的专题问卷调查结果表明，90%的企业会把第一印象作为用人标准。针对求职者熟悉面试技巧的情况，一些企业往往会从细节处考察，例如行...
- 27000
![面试需注意,“印象分”不可忽视]( "面试需注意,“印象分”不可忽视")
- 面试时应该穿什么衣服？需不需要化妆？我染了发会影响求职吗？很多女大学生通过求职热线，咨询面试时的着装与礼仪问题。应聘者在面试时一定要处理好一些细节问题，尽量多争取一些印象分。首先求职者要注意仪表。对学生来讲，最重要的是四个字：干净、整洁。干净，首先就是要头发整齐，有前...
- 7021
![毕业生面试四印象 社会人火候还不够]( "毕业生面试四印象 社会人火候还不够")
- “2008届天津市千名优秀毕业生选拔推荐”工作日前结束，2000余名笔试胜出的学生分组接受了面试。人力资源专家们认为，学生们的总体素质较高，但在人际沟通能力、团队合作意识等方面有所欠缺，表明他们从“学生”向“社会人”的转变还需过程。印象一：具备基本求职技巧但不到位毕业...
- 13143
![毕业生面试四印象 “社会人”火候还不够]( "毕业生面试四印象 “社会人”火候还不够")
- “2008届天津市千名优秀毕业生选拔推荐”工作日前结束，2000余名笔试胜出的学生分组接受了面试。人力资源专家们认为，学生们的总体素质较高，但在人际沟通能力、团队合作意识等方面有所欠缺，表明他们从“学生”向“社会人”的转变还需过程。印象一：具备基本求职技巧但不到位毕业...
- 8813
![面试时不可忽视的“印象分”]( "面试时不可忽视的“印象分”")
- 面试时应该穿什么衣服?需不需要化妆?我染了发会影响求职吗?很多女大学生通过求职热线，咨询面试时的着装与礼仪问题。人力资源师表示，应聘者在面试时一定要处理好一些细节问题，尽量多争取一些印象分。他认为，首先求职者要注意仪表。对学生来讲，最重要的是四个字：干净、整洁。干...
- 25748
![毕业生面试印象]( "毕业生面试印象")
- 2008届天津市千名优秀毕业生选拔推荐工作日前结束，2000余名笔试胜出的学生分组接受了面试。人力资源专家们认为，学生们的总体素质较高，但在人际沟通能力、团队合作意识等方面有所欠缺，表明他们从学生向社会人的转变还需过程。印象一：具备基本求职技巧但不到位在面试现场，大多数...
- 31742
![西安面试印象]( "西安面试印象")
- 小弟在西安面试的，感觉跟想象中不太一样，不知道同在西安面试的`同学或者在外地参加面试的同学有没有同感？这个真的是联合利华公司在招人吗？不会是其他公司打着联合利华的旗号招人吧？求大家证实，最好有HRMM给我们一个官方的确认啊。...
- 21902
![测试:你够不够自主创业的火候]( "测试:你够不够自主创业的火候")
- 以下每道题都有4个选项：A.经常；B.有时；C.很少；D.从不。1.在急需决策时，你是否在想再让我考虑一下吧？2.你是否为自己的优柔寡断找借口说得慎重，怎能轻易下结论呢？3.你是否为避免冒犯某个有实力的客户而有意回避一些关键性的问题，甚至有意迎合客户呢？4.你是否无论遇到什么紧急任务都...
- 11442
![面试最初印象]( "面试最初印象")
- 最初印象和负面加重倾向国外有学者研究后得出结论，至少有85%的考官在面试真正开始前，已根据应聘者的应聘资料对其产生了最初的印象。最初印象对面试的过程和结果有着十分重要的作用。根据心理学的原理。如你给人留下的最初印象不好，那么要改变这种印象将是很困难的，这就是负...
- 8929
![面试：印象篇]( "面试：印象篇")
- 1．第一印象非常重要。礼貌的问候，有力的握手和自信是至关重要的。??衣着要得体，在走入大厦前，就应该做好准备：关掉手机、检查领带、整理好妆容、喝掉手上的饮料。进入大厦后，碰到的任何一个公司内的员工可能都会是待会儿要面试你的人。2．面试者至少会考察候选人是否在以下三方面...
- 17026
![你够不够自主创业的火候]( "你够不够自主创业的火候")
- 广州万人创业团959个好项目赚钱快!!!2014年打工不如自己当老板!在家上网月赚20万项目广州番禺大学城万人创业团创业网»最新文章»创业测试：你够不够自主创业的火候创业测试：你够不够自主创业的火候创业测试：你适合在什么行业创业几个自主创业的心得自主创业项目...
- 25923
![对企业印象不佳，面试还有必要继续吗？]( "对企业印象不佳，面试还有必要继续吗？")
- 招聘简章吹的天花乱坠，但一到公司溜达，却傻眼了!环境差、待遇差、老板不靠谱，看啥啥不如意，怎么办?这样的面试还有必要继续下去吗?如果真遇到这样的情况，忍无可忍之下，还是可以礼貌的打断，然后起身离开。不过，假如不好意思开口拒绝，那就只能捏着鼻子继续，直至面试官感觉无趣，自己开...
- 24903
![面试的外观印象]( "面试的外观印象")
- 外观印象。外观印象表现好说来容易，但要真正符合比较难。因为一是内容比较多。可以包含发型、着装、配饰、搭配、整洁度、面相、形体、举止、行为、表情、做派及其他身体语言等。这些可以反映出一个人的气质、性格、风格、习惯、出身、环境及其他特质，甚至可以体现一个人的...
- 27705
![不要在面试的时候就给人留下恶劣的印象！]( "不要在面试的时候就给人留下恶劣的印象！")
- 这段时间在找工作，就关注了一些职场的事情。在网上浏览的时候，发现有的求职者对面试的事情愤愤不已。这种情况其实是很常见的。我也遇见过，坐了十几个小时的火车到那个地方面试，当时真是吃午饭的.时间，给面试人员打电话，让我等。结果等了两个多小时之后接待了我，甚至无意说出了...
- 16097
![测试你够不够自主创业的火候]( "测试你够不够自主创业的火候")
- 以下每道题都有4个选项：A.经常；B.有时；C.很少；D.从不。1.在急需决策时，你是否在想再让我考虑一下吧？2.你是否为自己的优柔寡断找借口说得慎重，怎能轻易下结论呢？3.你是否为避免冒犯某个有实力的客户而有意回避一些关键性的问题，甚至有意迎合客户呢？4.你是否无论遇到什么紧急任务都...
- 25481
![毕业生面试四印象]( "毕业生面试四印象")
- 毕业生面试四印象毕业生面试四印象作者：佚名来源：不详发布时间：2009-6-1522:53:19发布人：lsychj1232008届天津市千名优秀毕业生选拔推荐工作日前结束，2000余名笔试胜出的学生分组接受了面试。人力资源专家们认为，学生们的总体素质较高，但在人际沟通能力、团队合作意识等方面有所...
- 7889
![提高 面试印象]( "提高 面试印象")
- 教你提高面试印象，面试，是所有人都要经历的求职关。要跨越这道关卡，个中精髓可不能不掌握。很多大学生往往会过了简历关、笔试关就栽在面试上，为了帮助大学生攻破面试关，我们请赫敦管理咨询有限公司的资深职业顾问张建勤女士，教你如何知己知彼，顺利过关。记者：企业想通过面试了解...
- 29752
乐求学
