![职场应酬 酬上加愁]( "职场应酬 酬上加愁")
- 职场应酬酬上加愁应酬，作为职场交流沟通的催化剂，用来加强公司与公司之间的合作关系、人与人之间的感情。尤其在生意场上，应酬起到了关键性的作用。可是，很多职场人都不注意应酬中的小细节，使得本应是锦上添花的环节，变得弄巧成拙了，这不免让人看在眼里、愁在心里。哭笑不得类饭...
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![求职者在薪酬上可能遇到的问题]( "求职者在薪酬上可能遇到的问题")
- 1不敢写薪资要求我从来不在简历中写薪酬要求，写低了，一怕用人单位怀疑自己的能力，二怕入职后会被用人单位无情剥削;写高了，又担心用人单位觉得自己太高贵，连面试的机会都得不到。分析：求职者其实可以标明自己所希望的年收入范围，对于有能力的人，企业求贤若渴，不会因为薪酬问题而拒...
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![职场上薪酬谈判注意要点]( "职场上薪酬谈判注意要点")
- 作为职场中的一员，每天努力工作盼星星盼月亮就盼着涨工资，但是薪酬的问题，不是光靠等待获取，而是要通过自己的努力去争取的，那么，职场薪酬谈判到底如何进行呢?下面我们就来看看几个职场薪酬谈判要点。对面坐着的是面试官或者是未来的老板，你知道他们想要听到看到的是什么吗?你知...
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![2016上市公司高管薪酬大揭秘]( "2016上市公司高管薪酬大揭秘")
- 随着上市公司2016年年报披露收官，上市公司高管薪酬也揭开神秘面纱。下面是小编整理的2016上市公司高管薪酬大揭秘，欢迎大家参阅!从个人薪酬来看，海通证券总经理助理林涌取代方大特钢董事长钟崇武，成为新一届A股“薪酬王”。从上市公司高管薪酬总额来看，制造4个“千万级”年薪...
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![2015上市公司高管薪酬下滑]( "2015上市公司高管薪酬下滑")
- 2015年《A股中国上市公司高管薪酬、股权激励与员工持股研究报告》。数据显示:在经历了2013年的强势反弹后，2014年A股上市公司的营业收入与净利润增速均出现了不同程度的下滑报告显示，上市公司2013年营业收入增长率市场中位值为12%，而2014年为9%;2013年净利润增长率市场中位...
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![2015年招聘企业平均薪酬上涨7%]( "2015年招聘企业平均薪酬上涨7%")
- 今年上半年广州市规模最大的校园招聘会昨日在华南农业大学举行，622家用人企业为高校毕业生提供16849个就业岗位，约有2.5万名高校毕业生进场。对于顶着烈日揾工的毕业生来说，虽然今年的就业竞争依然激烈，但现场招聘企业平均薪酬比去年略有增长，涨幅约为7%，部分人才紧缺的岗位如...
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![薪酬赶上北上广武汉学子忙“归巢”]( "薪酬赶上北上广武汉学子忙“归巢”")
- 毕业季临近，大学生就业市场已开始预热。刚刚过去的这个周末，湖南、新疆、北京、天津、贵阳等地的500多家企业一口气开了三场招聘会，瞄准武汉24万高校毕业生，提供岗位1.5万个在汉挖人才。有的企业对高端人才开出百万年薪。武汉地区的高校毕业生是留是走?期待薪酬是多少?就业一...
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![IT业薪酬上涨 咨询业成新贵]( "IT业薪酬上涨 咨询业成新贵")
- 本报讯什么样的人能拿高薪，什么职业的人会拿高薪，薪酬一直是职场中人关注的重要信息，记者昨日从中国海峡人才市场了解到，该中心的“2005年薪酬调查报告”昨日出炉。此次调查得出，学历越高薪酬越高，企业规模越大薪酬越高，工作年限越长薪酬相应高，而男性的薪酬水平又比女性高。此次...
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![物价持续上涨，员工薪酬涨吗？]( "物价持续上涨，员工薪酬涨吗？")
- 近一段时间，打开网络、翻开报刊，首先映入眼帘的就是“涨价”二字。除了从没停止过上涨脚步的房价外，粮油、猪肉、煤、电、汽、水等几乎所有吃穿住行的消费价格，都在你追我赶的上涨。国家统计局发布报告称，今年上半年中国GDP同比增长11.5%。中国经济保持如此高速增长，似乎令人找...
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![职场上的薪酬秘密]( "职场上的薪酬秘密")
- 大家面试时都被问到过期望薪金是多少的问题，又或者有为自己为什么没涨工资或怎样才能让老板给自己涨工资的苦恼事吧?那碰到这种问题或事情的时候我们应该怎样做呢?那就真的得让专家指导一下或了解一些行业内幕了。首先，你的起薪由什么决定?公司的薪金是如何调整的?归根到底...
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![薪酬上升空间最大的12大职业]( "薪酬上升空间最大的12大职业")
- 求职之路难是很多求职者的感叹。在增加自身含金量的同时，也要摸清人力市场行情，为自己选个好职业。08年，哪些职业较为热门?它们的职业前景如何?1、软件工程师：两极分化薪酬水平：年薪6万15万元职业前景：作为职场中的常青树软件工程师仍将是2008年才市上的热点。据专家分析，在该行...
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![女性如何应酬职场上的饭局]( "女性如何应酬职场上的饭局")
- 女性如何应酬职场上的饭局。在职场上饭局是必不可少的，尤其是在饭局上喝酒，那是常见的事。那么如果你不想去该如何委婉的拒绝呢？本文是小编精心编辑的，女性如何应酬职场上的饭局希望能帮助到你！女性如何应酬职场上的饭局一、学会找借口优雅离席在酒局里，要学会少出场，既露面次数...
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![简历上不要写薪酬]( "简历上不要写薪酬")
- 一、老板将知道你目前的薪酬比他们愿意付的高。即使你可能自愿降薪，但是你也不会有面谈表达意愿的机会，因为老板通常不愿雇用这种薪酬愈赚愈少的人，他们会觉得你是在利用他们填补空缺。或者他们会认为给你面谈机会只是浪费你的时间而已。二、老板将会知道你目前的薪酬远比他...
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![上市国企薪酬大揭秘：金融保险业董事长薪酬最高]( "上市国企薪酬大揭秘：金融保险业董事长薪酬最高")
- 上市国企老总的薪酬体系，远比想象的复杂。尚道营销咨询的一份调查显示，国有企业董事长工资并非最高标准，很多国企一二把手薪酬反而低于下属。调查还显示，按照税前收入计算，国有控股上市公司董事长的平均薪酬，略高于非国有控股上市公司董事长。2013年，这一差距在7万元左右，总经理...
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![演员片酬上涨最快]( "演员片酬上涨最快")
- 演员片酬上涨最快有这样一个说法：中国近几年来上涨最快的是什么？不是股市，不是房价，也不是油价、金价等等——答案是：演员片酬！昨天，圈中人，麦特文化传媒总裁陈砺志的一条微博也发出了这样的感慨。而知名地产商任志强则转发了他的微博，在认同的同时更笑言：比房价涨得快啊...
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![上市公司高管薪酬]( "上市公司高管薪酬")
- 引导语：家事国事天下事，咱们今天来聊一聊上市公司高管酬薪那些事儿。下面是本站小编为你带来的上市公司高管薪酬，希望对你有所帮助。2016年年报披露，A股高管酬薪最高近亿又到了上市公司一年一度年报披露的日子了，成绩好的企业早已按捺不住那颗想要告诉全世界我赚钱了!的心，迫不...
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- 关键词：涨工资大趋势来看，企业在物价飞速上涨的时候，应当为员工适当调整薪酬。但不同企业应该如何选择适合自己的调薪方式？无法提高薪酬成本的企业又有哪些对策呢？进入07年以来，全国的物价开始纷纷上涨，除了从没停止过上涨脚步的房价外，粮油、猪肉、煤、电、汽、水等几乎所有吃穿...
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![上海财务总监年薪酬55万]( "上海财务总监年薪酬55万")
- 全球著名的人力资源咨询公司美世咨询昨天发布的《2007年全球薪酬概要》报告显示，美国公司支付给财务、市场及人力资源总监的基本工资及年度现金总收入最高，而印度公司最低。对比15个国家和地区的'财务总监、市场总监和人力资源总监薪酬发现，财务总监的现金总收入最高。美财...
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![大学生就业回暖薪酬上涨]( "大学生就业回暖薪酬上涨")
- 10月14日青岛日报讯“目前大学生的薪酬待遇有了较大增长，企业管理和技术岗位的新手一般在1500-1800元，较之去年提高200-300元，企业用工也越来越规范，缴纳五险，部分企业缴纳公积金，技术岗位最高可达到4000-4500元。”记者从李沧区人社局了解到，今年大学生找工作明显有了回暖，第一...
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- 今天，在会展中心将举办2008年毕业生人才交流大会。有哪些专业毕业后好找工作？哪些学科人才最受我市企业青睐？各个学历试用期参考薪酬标准如何？昨日市人事局发布了《厦门市2007年非师范类毕业生人才供需情况报告》。厦门商报披露以下分析，希望能对求职的毕业生朋友有所帮助。人...
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![上市银行员工平均薪酬和利润榜]( "上市银行员工平均薪酬和利润榜")
- 盘点：十六家上市银行员工平均薪酬和利润榜上半年上市银行中人均薪酬最高的是浦发银行(23.66万元)，实现人均净利润最高的是北京银行(91.75万元)。统计结果还显示，上半年，16家上市银行员工平均薪酬为11.60万元，人均实现净利润为30.16万元。1、浦发银行上半年人均薪酬：23.66万元，排...
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![薪酬上升空间最大的6大职业]( "薪酬上升空间最大的6大职业")
- 求职之路难是很多求职者的感叹。在增加自身含金量的同时，也要摸清人力市场行情，为自己选个好职业。08年，哪些职业较为热门?它们的职业前景如何?1、软件工程师：两极分化薪酬水平：年薪6万15万元职业前景：作为职场中的常青树软件工程师仍将是2008年才市上的.热点。据专家分析，在该...
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![职场上谈论薪酬的11条戒律]( "职场上谈论薪酬的11条戒律")
- 职场上谈论薪酬的11条戒律。面试临近尾声，双方感觉都还不错，但是，老板别有用心地忘记了与你谈那个最重要的问题——你的薪水……你该怎么办？大大方方提出来！酬劳当然是很重要的，它在一定程度上决定着你的社会价值和你的生活水准，你当然要当面问个清楚。免...
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![职场上的薪酬秘密，你知道多少？]( "职场上的薪酬秘密，你知道多少？")
- 大家面试时都被问到过期望薪金是多少的问题，又或者有为自己为什么没涨工资或怎样才能让老板给自己涨工资的苦恼事吧?那碰到这种问题或事情的时候我们应该怎样做呢?那就真的得让专家指导一下或了解一些行业内幕了。首先，你的起薪由什么决定?公司的薪金是如何调整的?归根到底...
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![实际薪酬＝底薪+面议上浮薪酬]( "实际薪酬＝底薪+面议上浮薪酬")
- 为避“薪酬面议”的不确定性，上海的人才招聘市场启用新游戏规则：实际招聘薪酬＝挂牌底薪+面议上浮薪酬。这一新规近期已经开始在本市的一些大型招聘活动中悄悄流行。记者从日前“2008上海民营企业招聘周”启动仪式上获悉，最新确定的挂牌底薪为企业该岗位的最低薪酬，不包括各项...
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