舟山2017年社保缴费基数

舟山2017年社保缴费基数日前公布了，以下是舟山2017年社保缴费基数的详细内容，欢迎阅览!

近日，省人力社保厅公布我省2016年在岗职工平均工资为56385元。据此计算，2017年市本级企业职工基本养老保险最低月缴费基数为2819元。

根据2016年全市国民经济和社会发展水平及我市参保人员缴费情况，我市确定2016年全市在岗职工年平均(缴费)工资为48240元。因此，2017年市本级个体缴费人员基本养老保险月缴费基数最低3216元，最高12060元，养老保险缴费比例仍为18%。1-6月份预缴月缴费基数低于本年度所规定的最低缴费基数3216元的，或者本人确定的月缴费基数与预缴不一致的，按正式选定后的标准多退少补。市本级基本医疗保险费月缴费基数为4020元，缴费比例为5.5%，缴费金额为221.1元，重大疾病救助金每人每月5元，合计缴费226.1元。

个体参保人员应按时足额缴纳基本养老保险费，因各种原因中断缴费需补缴上年度或者以前年度基本养老保险费的，2017年度月补缴基数为4020元，补缴比例为18%。基本医疗保险费要求补缴上年度或者以前年度的，统一按新标准缴纳。

温馨提醒，我局在每年的6月份和12月份根据有关规定发布缴费通知，参保缴费人员可到市社保局和各银行(工商银行、中国银行、农业银行)网点查看，也可登录舟山市社会保险信息网或电话咨询12333人力资源和社会保障热线。

我市召开企业职工基本养老保险工作部署会

6月1日上午，全市企业职工基本养老保险工作部署会召开，常务副市长周伟江出席会议，各县(区)政府分管领导，市、县(区)两级人力社保、财政(地税)、国土资源及农林部门相关负责人参加会议。

会议贯彻落实省委、省政府关于完善企业职工基本养老保险制度的部署要求，部署推进了我市被征地农民衔接转入企业职工基本养老保险、应对新一轮基本养老保险省级调剂等工作。

周伟江常务副市长在会上作工作部署。他强调，地方政府要对本地社会保险负责有兜底责任，各级政府要高度重视企业职工养老保险基金已经面临的支付风险，未雨绸缪，不断充实资金，严格按照省文件所要求的时间节点，落实到位各项资金。各相关职能部门要各司其职、协同配合，按照“地税征收、社保支付、财政管理”的`征管模式，确保基金运行安全规范和可持续性，管理好舟山老百姓的“养命钱”，为新区跨越式发展构建和谐稳定的社会环境。

我市召开医保改革“三突破”工作推进会

5月26日下午，我市召开医保改革“三突破”工作推进会。市人力社保局党组成员、市社保局局长阎英群出席会议并讲话，市社保局副局长阮剑鸿主持会议，各县(区)人力社保局、社保中心相关负责人、市社保局局相关处室参加会议。

会上，阎英群局长代表市人力社保局和各县(区)人力社保局签订了医保改革“三突破”责任书，明确了各级人力社保部门的责任分工、内容和要求。局各相关处室还就各自涉及的责任任务作了相应部署。

阎局长充分肯定了近年来我市医保工作在完善参保人群全覆盖和建立健全基本医疗保险、职工重大疾病医疗救助、城乡居民大病医疗保险等医保制度上取得的显著成绩。同时，针对当前医保改革面临的新形势、新任务和新矛盾，对全市医保部门提出新的要求：一要统一思想，深刻认识医保改革“三突破”的重要意义。二要抓住关键，积极推进医保改革“三突破”高效开展，在医保参保人群全覆盖方面取得新突破，在推进医保制度统一方面取得新突破，在完善大病保险制度方面取得新突破。三要强化落实，全力确保医保改革“三突破”按时完成，努力开创我市医保事业新局面。