当前位置:乐求学 >

实用文案 >制度 >

仓库门禁管理制度

仓库门禁管理制度

在生活中,我们都跟制度有着直接或间接的联系,制度是国家机关、社会团体、企事业单位,为了维护正常的工作、劳动、学习、生活的秩序,保证国家各项政策的顺利执行和各项工作的正常开展,依照法律、法令、政策而制订的具有法规性或指导性与约束力的应用文。拟起制度来就毫无头绪?下面是小编为大家整理的仓库门禁管理制度,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

仓库门禁管理制度

仓库门禁管理制度1

第一条、目的

为了加强仓库的安全管理,有效的控制人员的进出,特制定仓库门禁制度。

第二条、范围

公司除仓库工作人员外,其他非仓库人员未经允许一律免进,其中包括所有客户、供应商、来宾等。

第三条、职责与权限

仓库负责管理和监督。仓管员及其主管的权限,具体如下:

1、不同原料仓的仓管,不能相互串岗

2、仓管员的权限是只能允许领料员、品质检测员进入仓库;

3、其他人员需进入仓库时,必须经仓库主管同意后方可允许进入仓库。

4、其他各部门及人员负责配合并依制度执行。

第四条、制度内容

第一款、进入仓库的非仓库工作人员必须认真填写《人员进出登记表》。填写人员必须详细填写进出仓库的起止时间、部门、进入仓库的原由。

第二款、其他人员未经许可,一律不得私自进入仓库,所有人员进入仓库时都必须得有仓管员陪同下方可进入仓库。

第三款、仓库人员有权对进入仓库的人员进行监督,若有违背仓库管理的相关制度或原则的,仓库人员有权制止其进入仓库,若有不听劝告者,甚至可以根据其态度及其行为的影响程度对其直接开立《员工处罚单》交至行政部处罚。

第四款、严禁任何人在进出仓库时私自携带物料,品质部检验的取样物料必须经仓管允许后方可带出仓库,未经仓库人员允许而私带物品出仓,一律视为偷盗行为。

第五款、任何进入仓库的人员一律禁止携带香烟、打火机等火源物品。如有违反者则以记大过行政处罚,公司外人员违者将处罚200元/次。

第六款、任何进入仓库人员严禁使用手机,进入仓库时要自觉将手机要按仓库指定的地方存放。

第七款、遇有来宾、客户参观或视察时,必须要在公司(副)主任级别以上人员的陪同下方可进入仓库。

第八款、仓库人员不得随意让供应商进入仓库,私自同意或随意让供应商进入仓库,责任仓管将给予警告一次行政处罚,若屡教不改者则将重罚。

第九款、所有供应商和送货人员必须无条件的遵循以下几点:

第一项、遵守本公司的各项厂纪厂规。

第二项、未经仓库主管同意,一律不准进入仓库,否则一次罚款人民币200元。

第三项、使用过后的运输工具、卡板等装卸器具后,必须自觉归位并摆放好,违反一次将处罚50元。

第四项、供应商罚单将由仓库开出并转交采购再传发供应商,罚款金额由采购负责从货款中扣除。

第十款、本部门任何工作人员都有责任和义务来维护仓库门禁管理制度,并有权利来制止一切有违反制度的人员。

仓库门禁管理制度2

1、目的

1.1、为维护本公司财产安全和正常的工作、生活秩序,使公司各部门人员、各配套单位送货人员对仓库出入管理有所遵循,现根据目前公司实际情况,特制订本管理办法。

2、适用范围

2.1、凡人员、物料出入仓库均应遵守本管理办法。仓库全体人员负责管制。

3、人员出入管制

3.1、本公司人员出入管制

3.1.1、仓库员工上班时间进入仓库时,要穿厂服,佩戴工作证。厂区内严禁烟火。

3.1.2、工作时间内本公司人员除公司领导、各部门主管和各部门专职领料员外,其他无关人员一律不准进入仓库。

3.1.3、非工作时间仓库人员应将各自仓库大门关闭、上锁,除公司领导外,其他人员谢绝进入仓库。下班无人时应锁闭门窗,做好防盗、防雨工作;下班时不得携带任何公司物品离开公司。

3.2、非本公司人员管制

3.2.1、非本公司人员指公司客户、来访人员、送货人员和施工人员。

3.2.2、公司客户:公司客户一般有本公司相关人员陪同,并佩戴带公司配发的贵宾卡,如无本公司相关人员陪同的客户,仓库人员应谢绝其进入仓库参观。

3.2.3、来访人员:如遇相关员工亲朋好友来访,请仓库员工自觉通知其在门卫室等候接待。没有得到主管允许不得带入仓库。

3.2.4、送货人员:

A、送货人员交货完成后应自主退出仓库,应在仓库外等候检验结果,不得无故逗留在仓库内部或办公区域。

B、送货人员交货未完成时不得随意在仓库走动,不得在仓库办公区域逗留。请按管辖物料一览表联系相关仓库工作人员收货。

C、送货人员应听从仓库安排,将送货车辆停至指定卸货区卸货,不可乱停乱靠,卸货时应根据我司合理要求卸货,放至指定区域,不可各种物料物料混杂放置。

3.2.5、施工人员:施工人员应服从我公司相关单位的安排,在仓库实施有安全隐患的工作,如电焊、砂轮磨消、切割等;必须通知仓库主管,由仓库主管安排专人在场看护,并配备灭火器材,以防万一。

4、物料出入库管制

4.1、入库管制

4.1.1、但凡属仓库所收物料,应送货单、送检单齐全,且送检单必须由质检签字才可收货,收货将以实际点收数为准,送检单注明实收数量并签字确认,以示负责。

4.1.2、易燃易爆等违规物品禁止带入仓库。化学品、油类物料放入相应隔离放置。

4.2、出库管制

4.2.1、车间领料:当值仓管员应凭领料单发放相对应货物,仓管员应与领料员当面将物料点清,并双方签字确认,

4.2.2、退货:但凡仓库所属物料退货时必须开立出门证,并经主管或主管代理人签字确认后才可放行出库,否则视为盗窃。

4.2.3、货物调动:因羊尖、安镇两工厂会有货物调动,出库时同样开立出门证,并经主管或主管代理人签字确认后才可放行出库;羊尖仓库所有出库单由记账员统一开立,其他人员所开立单据无效。

4.2.4、借料:其他部门所需物料仓库可视实际情况借出,借料单应填写规范,借料单必须注明借用日期及归还日期,且必须有双方主管签字才可出库。

5、投诉与建议

5.1、仓管人员应注意自身的涵养与素质,对来宾或到访人员要文明问询和主动引导,对本公司员工更要互相尊重、友好相处。

5.2、对送货人员要以礼相待,快速收货,不得无故拖延收货时间,降低双方工作效率。对无故逗留在仓库的人员应礼貌的请出仓库,如遇无理取闹人员可反映至行政部处理。

5.3、非本公司人员进入仓库应服从仓管员引导,不可在仓库内随意走动,如有仓管员无故拖延收货时间,降低双方工作效率的可向仓库主管进行投诉。对本仓库建设有更好意见的,欢迎大家提供建议。

5.4、非本公司员工请遵守本公司相关规定,未遵守本公司规定的,相关仓库管理员劝说无效的情况下可上报主管,由主管通知行政部严肃处理。

6、处罚措施及处罚依据

6.1、仓库人员未认真执行的.将以羊尖仓库考核制度相关条例进行处罚。

6.2、外来人员未遵守本公司相关制度的,仓库将上报行政部处理。

仓库门禁管理制度3

一、目的:

加强警卫队对门禁管理,确保人员及物品得到有效管控。

二、范围:

此制度文件适用于德盛公司所有人员。

三、职责:

3.1、对人员进出的管理;

3.2、对物品进出的管理;

3.3、对车辆进出的管理;

3.4、巡视公司内部,预防各类事故的发生,对突发事件进行正确处理并上报公司领导;

3.5、辅导员工遵守公司各项规章制度,维护公司生产的正常运转。

四、定义:无

五、相关文件:

六、内容:

6.1、进厂规定:

6.1.1、公司员工:

1)上班必须整齐穿着工作服(如节假日写字楼加班或办事可不着工作服),未穿工作服者,保安有权拒绝入内,并上报行政部课长;

2)正确配戴厂牌,且必须配戴于左胸前或挂于正胸前,对职员未戴厂证者,保安应予纠正,对违纪人员态度较恶劣者保安应记下其姓名交行政部处理;

3)严禁任何人员穿拖鞋进入厂区(写字楼女职员的特制拖鞋除外);

4)男员工不准穿短裤进入公司厂区;

5)进厂上班必须自觉排队自己刷卡,严禁有替人刷卡或委托他人刷卡的现象。

6)车间员工非上班时间一律严禁入厂,特殊情况须将厂牌交予保安室后方可入厂。

7)写字楼职员下班后或节假日因公可以入厂加班,但必须刷卡后方可进入,特殊情况不打卡者须在警卫室登记(但不计加班),进厂必须佩戴厂牌,经同意后方可进厂,课长级以上人员加班(包括课长级)可以不刷卡;

6.1.2、特殊人员:

1)公司上层管理人员(厂长级以上人员)进厂,警卫要起立,敬礼,以示礼貌;

2)经理级以上人员,公司关系的客户可不执行。

6.1.3、非本公司人员:

1)非因公事严禁入厂;

2)衣冠不整者,严禁进厂;

3)如因公须进入公司,则必须与公司相关人员联络后由接待人员领入;上班时间严禁私访;

4)绝不允许与公司无关的人员及来意不明的人员进入厂区或进入宿舍;

5)公司客户、供应商进厂,应主动热情地询问情况并登记,联系好后方可进厂。

6.2、出厂规定:任何人严禁私带公司物品及资料出厂,警卫有权对任何人所携带的物品进行检查。

6.2.1、公司员工:

1)员工下班时须排队刷卡后方可出厂;

2)上班时间任何人员严禁外出(经理级以上人员除外),如因公事外出白班须有部门课长级以上人员签核的放行条;夜班须有部门最高负责人签名审核的放行条;否则,警卫不得放行,课长级以上人员须有经理级以上人员签核的放行条(一些特殊工种需经常出入厂区的可不用放行条)。

3)员工进出宿舍必须佩戴厂证,外出的员工必须在晚上23:30之前赶回宿舍,超过者, 警卫登记汇报。非特殊情况不得逾时不归,未经申请不得外宿。

4)所有员工出入公司均须按厂牌顔色进出,白班戴白色厂牌,夜班戴黄色厂牌。

  • 文章版权属于文章作者所有,转载请注明 https://m.leqiuxue.com/zdwx/loz84g.html