杭州社保缴费比例

社保一般指社会保险。社会保险（Social Insurance）是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。以下小编为大家整理了杭州社保缴费比例的详细内容，希望对大家有所帮助！

杭州社保缴费比例

养老保险：公司缴14%，个人缴8%；

失业保险：公司缴0.5%，个人缴0.5%；

工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴；

生育保险：公司缴1.2%，个人不缴；

医疗保险：公司缴10.5%，个人缴2%；

补充残保金：公司缴1.5%，个人5元。

杭州社保缴费上下限

社保缴费基数“上下限”

为切实维护单位职工社保权益，按照政策规定，用人单位在为职工参保缴费时，有最低缴费基数(即保底工资基数)和最高缴费基数(封顶工资基数)的上下限。也就是说，缴费基数有“最低不低于”和“最高不高于”的`政策规定，也就是上下限。来算算新的缴费基数上下限。

2020年职工个人缴费基数上下限

下限：继续执行2019年个人缴费基数下限标准3321.6元/月

上限：2019年浙江省全社会单位就业人员平均工资71523元÷12×300%=17880.75元/月

新的上、下限于7月正式启用，同时对上半年预收的各项缴费额进行结算，多退少补。