英语翻译免费个人简历模板
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三年以上工作经验 | 女 | 28岁(1981年12月1日)
居住地:北京
电 话:139********(手机)
E-mail:本站@
最近工作 [ 2年]
公 司:北京XX律师事务所
行 业:法律
职 位:英语翻译 最高学历
学 历: MBA
专 业: 英语
学 校:中国人民大学
能对经贸、文化、旅游、科技、政治外交等多领域的材料口译或笔译。 能胜任一般正式会议中技术或商务谈判的口译工作。 熟练运用绘图工具CAD,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PowerPoint等)。
求职意向
目标地点: 北京
期望月薪: 面议/月
工作经验
2008 /8—至今:北京XX律师事务所 [2年]
所属行业:法律
海外部 英语翻译
负责公司会议现场口译及文案资料翻译工作;接待外籍客户,协调安排接洽事项等;负责涉外项目的沟通和接洽;帮助出国人员作签证表,申请表,以及公司派遣函等。
2005 /8--2008 /7:北京 XX集团 [ 2 年11个月]
所属行业: 贸易/进出口
国际部 英语翻译
主要负责外联工作,以及公司的商务谈判翻译;重大会议的口译及其他英语方面的翻译工作;外商来华接待、洽谈合作等工作。
教育经历
2008 /6--2009 /10 中国人民大学 英语 MBA
语言能力
英语(精通)
日语(良好)
拓展阅读:简历里的一些学问,你需要知道
简历法则一,细心。简历制作完成后,必须认真仔细的检查每一项信息,基本信息有无遗漏,有无错误,是否有些需要增加,有些需要删除,整合简历资源,做到针对性强,有所取舍。
简历法则二,用心。留意那些能够帮助到你更快被招聘方发现的小窍门。比如说,经常刷新简历,一般HR在查找简历的时候,都会根据最新更新的时间来筛选,你的简历更新的越新,越容易被找到。此外,招聘平台有一些附加的功能,比如说证书通过认证有认证的标志等等,这些都是可以让你优胜于其他求职者的'小方面。
简历法则三,主动出击。求职信:虽然现在求职都不需要求职信,只要简历就可以了。但是还是有部分企业要求求职者附上求职信,以了解求职者自身特色的特质。如果一百个人投递了这个职位,而只要一个附上了求职信,那你给HR的印象会更加的深刻。主动投递简历:除了在网上投递简历之外,若有其他途径了解到你喜欢的工作岗位,可以主动出击,发送简历过去给他们,给自己多一个机会。
简历法则四,创新。曾经一个hr说,他不喜欢成绩好的学生,因为成绩好的学生大多非常乖巧,缺乏创新能力。简历也是一样,要让你的简历更加出色,吸引人,也需要创新。试想下,如果有二十份简历放在你的面前,全部都是网上下载的一模一样的格式,你应该不会去认真选哪份,而是随意拿,或者从第一份看起,下来的如果累了也许就不看了。求职者要注意这点,简历尽可能让HR在30秒内就能了解到你是谁,做过什么,有什么技能。简历格式没有硬性规定,你可以把简历制作成ppt的别于其他求职者的格式等等。
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